护理部职能职责.pdfVIP

株洲三三一爱尔眼科医院 依据GB/T19001：2000idtISO9001：2000标准制订 护理部职能\职责 文件编号：AIER- 2- HL01 编制:贯标工作小组 受控标识: 审核: 胡良 版 /修订号:A/0 批准: 陈新榕 分发号: 2007 年6 月1 日发布 2007 年6 月30 日实施 目录 部门职能 岗位说明 1. 护理部主任岗位说明 2. 护士长岗位说明 3. 门诊跟诊护士岗位说明 4. 门诊检查护士岗位说明 5. 门诊治疗护士岗位说明 6. 门诊中班护士岗位说明 7. 门诊中班护士岗位说明 8. 手术器械护士岗位说明 9. 手术巡回护士岗位说明 10.术前准备护士岗位说明 11. 手术室主班护士岗位职责 12.住院主班护士岗位说明 13.住院治疗护士岗位说明 14.住院晚班护士岗位说明 15.住院中班护士岗位说明 16.药管、物管护士岗位说明 工作（职称）责职 1. 主任护师职责 2. 主管护师职责 3. 护师职责 4. 护士职责 5. 护理员职责 护理部职能 1. 制订护理工作计划； 2. 制订护理工作制度、常规、标准并组织实施； 3. 调配护理人员的工作； 4. 负责门诊部、手术室、住院部的护理工作； 5. 对护理人员进行培训、考核、奖惩； 6. 配合医生共同完成医疗任务。 岗位职责 （一）护理部主任（即总护士长）岗位说明： 1 上下级关系： 直接上级：院长； 直接下级：门诊部护士长、手术室护士长、住院部护士长。 2 岗位职责： 2.1 在院长及相关医师的业务指导下，全面负责医院护理组织管理和业务技术管理 工作； 2.2 制定医院护理工作计划，并认真组织实施，确保医院各项护理工作的有序进行； 2.3 负责制定并组织实施各项眼科护理技术操作规范、岗位操作规程，督促护理人 员执行医院各项规章制度； 2.4 负责合理安排护理人员工作，掌握护理工作程序，高质量完成各项护理工作， 提升护理服务水平； 2.5 制定和落实部门护理人员业务培训计划，建立完善护士的业务考核和绩效考评 体系，与办公室配合对各级护理人员进行考核和工作绩效评估； 2.6 积极组织部门护理人员开展新技术、护理科研和技术革新的业务学习和学术活 动，组织安排护理教学工作，保质保量完成各项教学任务； 2.7 认真填写各种护理表格和记录本，及时完成并上报。 （二）护士长岗位说明： 1 上下级关系： 直接上级：护理部主任； 直接下级：本部门护士。 2 岗位职责： 2.1 在护理部主任领导下，及科主任的指导下进行工作。 2.2 根据护理部和科内工作计划，制定本病室具体计划，并付诸实施。按期做好总 结，取得经验，推动工作。 2.3 负责本病室护理人员的政治思想工作，使他们热爱护理专业，加强责任心，改 善服务态度，全心全意为人民服务。 2.4 负责组织本病室护理人员的业务学习，制定学习计划和培养目标。组织理论考 试和技术考核。 2.5 负责检查护理质量，督促护理人员认真执行各项护理常规，严格执行各项规章 制度和技术操作规程。密切观察病情，做好抢救工作，隔离消毒工作，严防差 错事故。亲自参加危重病人的抢救及复杂的技术操作，做好传、帮、带。 2.6 组织病室护理查房和护理会诊，并积极开展新业务、新技术及护理科研。 2.7 随同科主任和主治医师查房，参加会诊以及大手术或新手术前、疑难病例和死 亡病例的讨论。 2.8 负责病室人员的分工和派班工作，合理安排人员。 2.9 深入病房了解病人的思想情况。定期召开工休座谈会，以便改进管理工作。