小学安全工作考核办法及奖惩制度.pdfVIP

XX 小学安全工作 考核办法及奖惩制度 为了切实加强安全管理，使我校的安全工作落到实处、细节 上，特制订以下安全工作考核办法。 一、奖惩制度： （1）一学期内各班级无安全责任事故或意外伤害事故，经 领导小组成员评定，优秀班级学校将按特殊贡献奖办法予以奖 励。 （2 ）校内财产重大损失、校舍失火、校内非正常性死亡或 校外意外死亡，则予以捆绑式一票否决制。 （3 ）严禁任何教职工体罚或变相体罚学生，造成严重后果 的年度考核不合格。 （4 ）对不进行安全教育、教育没有记录，不对学生经常活 动区域进行认真、 细致检查， 发现问题不及时解决上报， 不服从 学校安全工作安排的教师，造成重大事故的，实行一票否决制。 （5 ）学生上课期间发生的不安全事故，要追究上课老师和 相应班级的责任。 （6 ）班级学生发生交通、溺水、火灾、电击、群殴、之前 班主任如果没有尽到相应的宣传、教育、管理责任，班级、班主 任年度考核不能评优。 （7）值班教师站岗期间，因迟到、空岗出现安全事故的， 实行一票否决制。（ 8 ）教师因办补习班被举报造成恶劣影 响或者学生出现安全事故的，实行一票否决， 二、考核办法： 1．班主任利用班会及其它形式做好安全教育的宣传工作， 对学生进行有关安全知识的宣传教育， 并作好相关书面记录， 每 周至少一次。（ 10 分。以查阅相关记录为准，少一次扣 1 分， 扣完为止。） 2．科任教师可利用相关课程进行有关的安全教育，并在教 案中有相关内容记载，每月至少两次。（ 10 分。以查阅相关记 录为，少一次扣 1 分，扣完为止） 3．班主任负责相关安全资料的发放与记录，并将相关记录 按要求按时上交给具体负责人。（ 10 分。以按时收到的为准， 不按时上交的， 一次扣 1 分；有一次未上交扣 2 分，扣完为止。 ） 4．每位教师每年必须按时签定相关的安全责任书，责任书 签定后就履行责任书所规定的权力与义务， 共同管理好班级。 （10 分。未签定责任书的本学期的安全考核分为 0 分。） 5．班主任及科任老师必须履行安全义务，随时随地注意是 否存在安全事故的隐患， 如发现隐患， 能及时处理的必须马上处 理，如不能处理的要马上报告分管付校长， 分管副校长在报告给 校长。（ 10 分。发现隐患后既没有及时处理又未报的，一次扣 10 分；造成安全事故的，学期的安全考核分为 0 分。） 6．每位老师都应该对突发的学生安全事件采取积极的应对 与处理措施，做好学生家长的思想工作及解释工作。（ 10 分。 发现人或知情人未处理或致学生不顾，造成较坏影响的 20 分全 扣；处理不及时的， 造成家长的不理解或较坏影响的扣 5 分；因 不处理造成较坏影响的， 本学期的安全考核分为 0 分，参加评优 评级评先时一票否决。） 7．各位教师应认真组织课堂教育教学， 保障学生课堂安全。 （10 分。因组织不善导致出现安全事故或