《保证公正性和诚实性程序》.pdfVIP

BY/CX-01-2016 B/0 保证公正性和诚实性程序 （第B版） 程序控制状态：受控■ 非受控□ 受控章： 发放编号： 总页数： 6 页（含封面） 编制人： 审核人： 批准人： 福州 XX机动车检测服务有限公司 发布日期： 2016 年 01 月 01 日 修改日期： / 年/ 月/ 日 实施日期： 2016 年 01 月 01 日 精品文档 修改记录表 序 对应章 修改前内容 修改后内容 修改人 批准人 批准日期 号 节号 . 精品文档 1. 目的 为保证和维护本公司的检测能力、公正性和诚实性。 2. 范围 本公司检测能力的维护和行为规范的贯彻、执行与监督。 3. 职责 3.1 检测室主任 3.1.1 批准和领导本公司的全体员工贯彻执行保证公正性措施； 3.1.2 始终不渝贯彻本公司已经制定的行为规范并使之持久； 3.1.3 对贯彻执行情况给予高度的重视，安排经常性的监督和检查； 3.1.4 对执行中出现的问题给予及时的纠正，维护其严肃性和持久性； 3.1.5 维护本公司的检测能力，保证管理体系的有效运行。 3.2 技术负责人 3.2.1 协助检测室主任维护本公司检测资源有效配置； 3.2.2 不断努力提高检测技术水平，监督检测技术活动和结果的有效性； 3.2.3 始终不渝贯彻本公司的质量方针。 3.3 质量负责人 3.3.1 协助检测室主任维护所的管理体系文件并保持其现行有效； 3.3.2 监督管理体系的日常运行，使管理体系的运行能够更加有效； 3.3.3 及时向检测室主任反映体系的运行情况，提出改进建议，使管理体系不断完善。 3.4 检测组主任 3.4.1 调查违背公正性、诚信度的行为，并向检测室主任报告工作。 3.5 报告编制人 3.5.1 负责报告的录入编制。 3.6 其他人员 3.5.1 严格按照国家现行技术法规进行各项检测和其他活动，自觉抵制来自内部、外部的 不正当的商业、财务、权利和其他方面的影响，保证检测工作的正常运行。 3.5.2 本公司人员不得与其从事的检测和 / 或校准活动以及出具的数据和结果存在利益关 系； 3.5.3 本公司人员不得参与任何有损于检测和 / 或校准判断的独立性和诚信度的活动； 3.5.4 本公司人员不得参与和检测和 / 或校准项目或者类似的竞争性项目有关系的产品设 . 精品文档 计、研制、生产、供应、安装、使用或者维护活动。 4. 工作程序 4.1 为维护客户合法权益，保护客户对本公司的良好信心，检测室主任颁布了《公正性声 明》，表明本公司不从事任何可能影响判断独立性和工作诚实性的活动， （详见《管理手 册》）。本公司制定并发布了《员工行为规范》 （详见《管理手册》）