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- 2021-01-24 发布于陕西
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(人力资源开发)公司人力
资源管理与开发(修订)
《公司人力资源管理和开发》(修订)
考试题型及分数:
壹、单项选择题:20 分
二、多项选择题:10 分
三、名词解释:15 分
四、简答题:35 分
五、论述题:20 分
第壹章人力资源概述
壹、单项选择题
1 、于所有资源中,第壹资源是()BP2 上
A.石油资源 B.人力资源 C.煤炭资源 D.水资源
2 、人力资源生成过程具有()CP5 下
A.条件性B.阶段性C.时代性D.动态性
3 、人力资源使用过程具有()AP6 中
A.时效性B.创新性 C.连续性 D.伸缩性
4 、人们以某种代价获得的于劳动力市场上具有壹定价格的能力或技能叫作()BP8
A.人力资源 B.人力资本 C.人才资源 D.人才价格
二、多项选择题
1 、人力资源和物力资源相比较,具有()ABDEP5-8
A.能动性B.再生性 C.成长性 D.流动性E.可塑性
2 、关于人力资源的理解,“三论”之说是指()ABEP2
A.狭义论 B.中间论C.东方论D.西方论E.广义论
3 、影响人力资源数量的因素有()ABCP12-13
A.人口总量 B.人口年龄结构 C.人口迁移
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