员工宿舍管理详细规定.docxVIP

XX企业 职员宿舍管理要求 第一章 总 则 第一条 为规范和加强企业职员宿舍管理，使职员宿舍保持良好环境及公共秩序，为职员发明安全舒适休息场所，依据企业实际，特制订本要求。 第二条 本要求适适用于全部入住职员宿舍职员。 第二章 宿舍分配 第三条 由综合管理办公室（以下简称综合办）负责职员宿舍统一分配和相关管理制度制订和实施。 第四条 职员宿舍每间房间必需安排4人住宿，每位入住人员须向企业缴纳200元押金，收据由企业财务部出具,职员退宿舍时检验宿舍设施完好凭收据给予退还押金。 第五条 居住在职员宿舍车程半小时区域内职员不予安排职员宿舍。 第六条 凡在职员宿舍登记职员必需以真实姓名登记，在宿舍居住职员不得只挂名而不在该寝室居住，严禁将自己寝室转借、租给其它人员居住。 第三章 住宿管理 第七条 各单位入住宿舍人员由所属单位管理，统一接收综合办监督。 第八条 企业职员宿舍设置宿舍管理员，宿舍管理员由综合办指派或撤换，具体工作以下： 1.负责立即汇总宿舍职员入住、迁出登记工作，定时清点宿舍设施、物品，发觉物品损坏要登记立案并立即汇报综合办。 2.负责管理职员宿舍公共区域卫生。 3.负责宿舍安全检验，帮助各单位做好宿舍防火、防盗工作，发觉险情立即报警。 4.负责职员宿舍水、电等费用统计和收缴。 第九条 各单位应指定专员负责宿舍管理。 第十条 各单位宿舍管理员应加强对所属住宿区域巡检，做好人员变动情况登记并立即上报综合办宿舍管理员，方便立即掌握职员住宿变动、增减情况，合理安排住宿。 第十一条 宿舍入住人员标准上不能随意调换宿舍，如需调换或增加（降低）人员必需经过宿舍管理员，并立即报综合办立案。 第十二条 企业对入住宿舍职员每个月象征性收取10元用水费用，每个月用电费用按0.8元/度*实际使用度数收费，每个月1日抄表（遇节假日顺延），相关费用从当月工资中扣除。 第十三条 职员经企业同意后调换房间，房间内企业配置设施标准上不随人走。特殊情况需搬迁企业配置设施时必需经申请同意，办理完相关手续后才能搬迁。 第十四条 要珍惜公物，对企业配置设施等不得丢失，不得损坏，退房时或离职时如数移交；如因使用不妥、人为损坏或丢失，一律照价赔偿。 第十五条 职员退房或离职时，须将房间钥匙交回各单位宿舍管理员。 第十六条 节省用水、用电，杜绝长明灯、长流水等浪费现象。 第四章 宿舍安全 第十七条 入住职员宿舍每位职员全部将和企业签署安全居住协议，自觉遵守企业宿舍管理要求和安全协议，珍惜安全、消防设施和器材。 第十八条 珍贵物品自行保管，丢失企业不负任何责任。 第十九条 职员宿舍入住人员不得从事国家法律严禁活动。 第二十条 为营造一个友好、安宁生活环境，职员宿舍入住人员严禁在宿舍大声喧哗、制造噪音，影响她人休息。 第二十一条 宿舍内严禁私拉乱接电源线路，如需增设线路、插座，应由电工进行操作；严禁使用大功率电器具（如：电炉、电炒锅、热得快等）；严禁将电器导线线头直接插入插座内使用。 第二十二条 职员宿舍内不得存放违禁及易燃物品；严禁使用易燃物品；宿舍区配置灭火器材，不得随意挪动，每人全部必需熟知器材使用方法；不得在宿舍区内燃放烟火和鞭炮。 第五章 宿舍卫生 第二十三条 职员宿舍内清洁工作应由室内居住人员自行轮番打扫并保持房间整齐、卫生。 第二十四条 公共区域清洁工作由综合办安排专员负责。如宿舍走廊、过道、楼梯、扶手、宿舍周围等。 第二十五条 职员宿舍住宿人员应养成良好卫生习惯。维护好公共澡堂卫生，不得在宿舍公共走廊、楼梯及其它公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱倒垃圾，严禁往窗外泼水、乱倒杂物；不随地大小便，不在宿舍内喂养宠物，不从楼上抛丢垃圾和倒水。 第六章 处 罚 第二十六条 抽查发觉职员随意调换宿舍而未在宿舍管理员处登记立案，处罚责任人50元/次；发觉将自己寝室转借、租给其它人员居住，由企业强制收回寝室并按查实转借、租给其它人月份处罚责任人200元/月。 第二十七条 违法上述第十九条要求，由企业按相关制度处理并报公安机关进行处理。 第二十八条 职员宿舍内存放违禁及易燃物品或使用易燃物品处罚责任人100元/次，并报当地公安机关按相关要求处理。 第二十九条 抽查发觉在职员宿舍使用电炉、电炒锅、酒精炉或其它燃火工具等，由企业没收并处罚责任人100元/次。 第三十条 抽查发觉在职员宿舍内私自安装电器和私拉乱接电源线、使用大功率电器及超负荷用电，责令更正并处罚责任人100元/次；发生事故给企业造成损失，由责任人赔偿实际损失并按国家相关法律、法规追究责任人责任。 第三十一条 抽查发觉职员宿舍内存在长明灯、长流水等浪费现象，责令更正并处罚责任人50元/次（室内浪