乡纪委工作制度等13个制度范本参考.docVIP

灵山乡纪委工作制度 一、年初拟定年度灵山乡纪委工作计划， 并报灵山乡党委及上级纪委。每半年总结一次工作。 二、每季度进行一次党规、 党纪教育， 教育采取上课或布置学习的形式，每次教育前要分析一次党员守纪情况。 三、及时查处违纪违规案件， 时间一般不超过三个月， 复杂的不超过六个月。 四、受理党员控告和申诉时，答复时间一般不超过三个月。 五、每半年召开一次各支部纪律检查委员会议， 听取各支部纪检工作情况，指导做好支部纪检工作。 六、坚持学习政治理论及纪检业务。 1．纪检委员每月集体学习一次。 2．支部纪检委员每两个月集体学习一次。 灵山乡纪律检查委员会 20xx 年4月 22日 灵山乡纪委工作议事规则 为使灵山乡纪委会议事程序化，规范化、民主化和科学化，充分发挥纪委会集体领导的作用， 切实履行纪委会的职责， 特制定本规则。 一、灵山乡纪委会委员必须按时参加纪委会议，如因事、因病不能出席纪委会议的， 需会前请假， 事后应主动了解本次会议的内容。 二、灵山乡纪委会议由纪委书记主持， 纪委书记缺席时由纪委副书记主持，纪委办公室应派员做好记录，存档备查。 三、灵山乡纪委会议事范围： 根据有关规定应由灵山乡纪委讨论、决定的一切有关事项。 四、灵山乡纪委委员提交灵山乡纪委会讨论的议题由纪委办公室负责收集， 经纪委书记或副书记审定后由纪委办公室安排会 议时间、地点，并在会前一至三天通知各纪委委员、 对重大议题，纪委办公室须将书面材料在会前送给各纪委委员， 为议事作好准备。 五、灵山乡纪委委员会议一般每个月举行 1 次，遇有特殊情 况可随时举行。 纪委会议讨论决定有关事项应有半数以上委员出 席方能进行。 六、灵山乡纪委会议事必须严格遵守《党章》的规定，充分 发扬民主，各抒己见， 实行民主集中制的原则。灵山乡纪委会的 决定或决议， 在充分酝酿讨论的基础上， 按照少数服从多数的原 则，经出席会议的委员过半数同意方能通过， 意见基本一致时可 进行举手表决，意见有分歧时采取无记名投票方式表决。 七、灵山乡纪委会议事， 若某议案涉及到纪委某成员或其直 系亲属，该委员应主动回避。 八、灵山乡纪委会讨论决定的事项， 按照分工负责的原则落 实，由纪委办公室传达、催办，并及时向纪委负责人报告执行情 况。 九、灵山乡纪委要经常调查研究， 及时交换意见， 不定期地 向灵山乡党委和上级纪委报告工作情况。 十、对重大议案的调查研究及解决情况及时向纪委委员反馈 和通报。 十一、灵山乡纪委会议后对需要保密的内容要严格保密， 违 者要追究党纪责任。 灵山乡纪律检查委员会 20xx 年4月 22日 灵山乡纪委信访举报工作制度 一、及时解决群众信访问题 （乡党委受理和县纪委交办件） ， 查处各种违纪问题， 解决群众切身利益的问题， 维护信访举报当 事人的正当权益。 二、及时掌握群众信访反映的突出问题和重要信息， 预测排 查、分析研究辖区内的信访举报动态，并上报县纪委。 三、维护社会稳定，充分发挥信访举报工作的优势， 密切联 系群众，化解矛盾，消除不安定因素。 四、制定辖区内的信访举报工作计划，并组织实施。 五、对辖区内的信访举报工作负总责， 认真落实责任制，切 实抓好信访工作的目标管理、 信访网络建设和规范化、 制度化建 设。 六、完成县纪委、监察局交办的其他有关工作。 灵山乡纪律检查委员会 20xx 年4月 22日 灵山乡纪委案件检查工作制度 一、案件检查工作的指导思想是通过执纪办案， 维护党的章 程和其他党内法规，严肃党的纪律， 加强党风廉政建设。案件检 查必须坚持实事求是的原则， 以事实为依据， 以党纪为准绳， 做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。 二、对群众检举、控告以及发现的违纪问题受理后， 应根据 情况决定是否进行初步核实。 需初步核实的， 先进行初核后， 写出初步核实情况报告，并应区别不同情况作出处理。 三、对检举、控告以及发现的党员或党组织的违纪问题经初步核实，确有违纪事实， 并需追究党纪责任的， 按照规定的权 限和程序，办理立案手续。 四、初步核实的时限为二个月， 立案审批时限不得超过一个 月，案件调查的时限为三个月，复杂疑难的经批准可延长。 五、案件立案后，成立调查组，拟定调查方案和调查提纲。 填写《立案审批表》报分管领导审批。 六、调查取证应严格按照《案件检查工作条例》规定组织 实施。 七、案件查结后，应及时向分管领导汇报，调查组将所认 定的错误事实写成错误事实见面材料与被调查人见面并签字， 经 过集体讨论，撰写调查报告，提出处理建议。 八、经分管领导审批后按规定顺序装订案卷材料移送审理。九、对于一般党员给予开除党籍处分的，由支部讨论，灵山 乡纪委审核后，报灵山乡党委批准， 请示县纪委同意； 给予其他党纪处分的， 由支部讨论，