2021年度任职资格及面试维度媒介推广专员.docVIP

职位名称：媒介推广专人 任职资格： 教诲背景: ◆新闻传播、市场营销、公司管理或有关专业本科以上学历。 培训经历: ◆受过市场营销、公共关系、新闻传播、产品知识等方面培训。 经 验: ◆3年以上媒介推广或有关行业从业经验。 技能技巧: ◆熟悉媒介市场行情； ◆理解广告业务操作流程； ◆纯熟操作办公软件。 态 度: ◆工作细致、认真负责； ◆具备较强表达与理解能力、公关能力； ◆积极积极、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战。 考察维度及方式： 维度一、自我勉励和指引 考察方式：提问 你本来所在部门有多少人？部门分工如何？ 你是如何解决下属不满情绪或勉励下属工作？ 举出在工作中自我勉励或勉励她人事例。 情景模仿：文献筐测试法 维度二、组织协调能力 1、你以为一种好团队成员是什么样？ 2、请说一下别人是如何看待你？ 3、当你和老板产生分歧时，你是如何解决？ 维度三、团队意识 1、管理人员能否不做任何阐明就让员工去干某项工作？为什么？ 2、请讲一下你对团队工作最喜欢和最不喜欢地方？为什么？ 3、请说出你作为团队者所遇到最困难事情。是如何解决这个困难？你在解决这个困难中起了什么作用？ 维度四、影响力和说服力 你是如何说服上司批准某一方案？ 你如何决定接受或不接受我公司录取决定？ 有效影响或说服下属核心是什么？ 纬度五、专业能力 由专业人士测评 纬度六、销售能力 1、在你前任工作中，你用什么办法来发展并维持业已存在客户？ 2、若你给新员工上一堂销售课程，你在课堂上要讲些什么？为什么？ 3、请讲一下你在前任工作中所使用最典型销售办法和技巧。 纬度七、积极性 1、你前任工作中，都干了哪些有助于你提高工作创造性事情？ 2、在你前任工作中，你曾经试图解决了哪些与你工作责任无关公司问题？ 3、讲讲这样一次经历：在解决某一难题时，你独辟蹊径。