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- 2021-04-14 发布于河北
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项目部安全生产方针与目标管理措施
一、 安全生产方针
认真贯彻 ”安全第一、 预防为主、 综合治理、 环境友好 ” 的方针 , 一切从安全出发 , 并放在首位 , 以规范员工按规作业和确
保设备、 设施本质安全为目标 , 不断致力于作业环境的改进 , 为员工提供安全、 健康的作业环境 , 并以追求无工亡事故、 无中毒事
故、 无责任事故、 无火灾、 爆炸事故、 无重大环境污染事故、 年
重伤率控制在 1.0‰ 以下、 年轻伤率控制在 8‰以下、 员工安全生
产教育培训率为 100%、 特种作业持证上岗率为 100%、 事故隐患
整改率为 98%、 工作场所危害因素治理达标率为 98%、 无等级职
业病发生的安全健康为目标。
二、 方针目标管理
结合公司中长期安全发展规划 , 为确保项目部年度安全管理
目标的实现 , 质量安全管理部门负责组织每年度项目部安全方针
及目标管理方案的制订 , 报项目经理批准实施。各部门进行承接并
按项目部安全生产责任制和岗位职责的落实要求进行分解展开 ,
以确保全年安全方针目标管理得到全面的施行。
三、 主要措施
1、 安全资金投入
由质量安全部负责组织制定安全生产投入年度计划 , 并报项目部领导审批后纳入年度预算。 财务部设立专门的安全生产投入台帐, 安全资金必须专款专用 , 执行严格的使用计划 , 不得挪作她用。
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质量安全部、 财务部负责对安全资金的提取与使用情况进行监督检查 , 确保安全生产资金投入按规定标准提取和合理使用。
2、危险源管理
( 1) 危险源辨识
① 开展本单位危险源的辨识和确定工作。
② 对存在的重大危险源及时采取措施 , 并按规定报有关部门备案。
( 2) 风险控制
① 及时对作业活动和设备设施进行危险、 有害因素识别。
② 向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、 防范措施以及事故应急措施。
3、 安全教育
( 1) 安全三类人员参加安全生产知识培训率为
100%; (
责任部
门:
质量安全部
)
( 3)
新员工经”三级安全教育”合格、
落实新员工”传帮带”
责任制上岗率为
100%; (
责任部门
:
质量安全部、
各相关部门
)
( 4)
转岗、 复工员工上岗前重新进行安全教育率为
100%; (
责
任部门
:
各相关部门
)
( 5)
特种作业人员
(
特种设备及特种作业人员由质量安全管理
部负责组织培训
, 特种设备维护保养人员由物资机械部组织培训
)
经专门安全教育培训
, 持特种作业操作证、
资格证上岗率为
100%;
(
责任部门
: 质量安全部、
物资机械部
)
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( 6) 危险性较大的作业人员经岗位安全操作规程和设备操作
技能培训合格后 , 定人定岗上岗作业率为 100%; ( 责任部门 : 工程
)
( 7) 全员职业健康培训、 岗位安全操作规程、 安全规章制度安全教育培训率为 100%; ( 责任部门 : 各部门 )
( 8) 采用新工艺、 新技术、 新材料或者使用新设备 , 对操作
人员进行专门安全教育培训率为 100%; ( 责任部门 : 物资机械部、
工程部 )
( 9) 具有较大的危险因素和严重职业危害的生产作业场所和有关的设备、 设施上设置明显的安全警示标志和职业安全健康警示标识、 警示说明率为 100%。
4、 租赁机械设备、 特种设备、 交通运输车辆管理
1)租赁的特种设备、 车辆需有相应的特种设备使用证、 产品合格证、 制造许可证。 ( 责任部门 : 物资机械部 )
2)采购和使用具有相应资质单位制造的特种设备( 压力
0.1MPa 以上压力容器、 电梯、 起重机械、 厂 ( 场) 内机动车辆等 ) 和委托有资质的单位安装、 维修和改造特种设备率为 100%; ( 责任部门 : 物资机械部 )
2)特种设备使用前 , 按规定申请注册登记 , 取得特种设备
使用证或安全检验合格标志后投入运行率为 100%; ( 责任部门 : 物资机械部 )
3)在用特种设备按规定申请定期检验率为100%; ( 责任部
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: 物资机械部 )
4)交通运输车辆年检率为 100%。
5、安全用电管理
(1)所有电路安装、 电气操作人员 , 都必须经过专业培训 , 考试合格后 , 持证上岗。
(2)电工要按规定穿戴劳保用品 , 工作应认真负责 , 具有专业的安全
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