《护理研究》第7章研究工具.ppt

量表的评价 （一）信度 （二）效度 量表的评价-信度 定义：指使用某研究工具所获得结果的一致程度或准确程度。 信度的测评方法 信度的测定主要包括3个方面，即对 其稳定性 内在一致性 等同性的 信度-稳定性 稳定性是指用同一量表两次或多次测定同一群对象，所得结果的一致程度。 常用方法为重测信度法。重测信度法就是用同一组受试对象在两次不同的时间完成同一套量表，对两次结果做相关性检验，以估计量表结果稳定性的方法。 优点是简单、直观，适用于评估性质相对稳定的问题，如个性、价值观、自尊等。 局限性在于计算结果受多种因素影响。例如时间、受测对象的第二次反应、态度和记忆力等。如果第二次测量时间距离第一次间隔时间过短，由于受试对象记住了上次的结果可能导致信度值偏高；或者间隔时间过长，导致第一次测量确实改变了受试对象的行为，从而导致信度值偏低。 信度-稳定性 重测信度法具体方法如下： ①选择样本总数1/10的重测对象，先进行第一次测试。 ②隔一段时间（间隔以可能忘却上次测验内容为宜）以后进行重测。 ③然后计算两次测试结果的相关系数。如用领导潜能量表测量10名护理人员，一周后再次测评，两次测试结果如表2所示，计算其重测信度。 相关分析，r 信度-内在一致性 内在一致性是指量表中各项目之间的同质性或内在相关性。常用的计算方法有折半系数法、克伦巴赫а系数。 折半系数法是将量表中的项目一分两半，计算两部分间的相关程度。r’=2r/1+r ，其中，r 为折半相关系数，r’为整个量表估计信度。 优点为应用方便，且最大程度地克服了重测所带来的一系列问题。 局限性在于由于折半方法很多，不同折半方法可以得到不同的信度值，研究者可能会不断改变折半方法以期得到较高的信度值。 信度-内在一致性 克朗巴哈?系数(Chronbach’s ? coefficient ）：是量表所有可能的项目划分方法的得到的分半信度系数的平均值。系数的一个重要特性是值会随着量表项目的增加而增加。 ?系数是目前最常用的信度系数。一般认为?系数应该达到0.7以上，有的学者认为应该达到0.9以上。这个指标可以处理任何测验的内部一致性系数的计算问题。 K—表示量表中的项目（题目）总数 Si2——表示所有被试对象在第i项目上得分的方差 ST2——表示所有被试分数的方差 i= 1，2，3，·· ·· ··，k 克朗巴哈a系数评价举例 例13 对50位研究生进行健康状况抽查。调查问卷设计了如下7个问题。 X1---对自己健康的满意程度 X2---是否注意调养身体 X3---身体有不适或不舒服感觉 X4---有生病的感觉 X5---有紧张情绪和压力感 X6---晚间休息感到不能很快入睡 X7---吃饭有时觉得胃口不好 每个问题的回答从好到差按4个等级记分（分别赋值1、2、3、4）。调查结果如表2，试计算克朗巴哈a系数。 50位硕士生健康状况调查结果 Item-total Statistics ? Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Squared Alpha if Item if Item Total Multiple if Item Deleted Deleted Correlation Correlation Deleted ? X1 13.1200 7.6180 .3952 .5583 .7112 X2 12.8200 6.5180 .4698 .3449 .6885 X3 12.9600 7.5902 .3437 .3593 .7172 X4 13.1800 7.1710 .5000 .4336 .6908 X5 12.7000 5.2755 .7177 .5457 .6118 X6 13.080