PMC经理岗位说明书PMC经理岗位的工作内容及责任规范.docxVIP

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PAGE / NUMPAGES PMC经理岗位说明书 位编号 PM-001 版本号 A/0 岗位名称 PMC经理 页码 第1页 共1页 所属部门 PMC部 直接上级 副总经理 相关部门/岗位 各部门 直接下级 生管课长 物控课长 仓储课长 可转换的岗位 编写日期 岗位工作 内容 1. 掌控PMC部的全面运作,遵照及服从副总经理的指示,并向其负责; 2. 负责公司生产计划的编制和生产进度的跟进; 3. 负责物料计划的编制和物料控制; 4. 负责原材料和成品的出、入库和盘存管理; 5. 负责仓库管理,保持有效标识和产品的可追溯性,维持良好的库存环境; 6. 负责化学品的贮存、使用、移动、处置的安全管理及节能降耗; 7. 负责板材的剪板备料控制; 8. 部门重要环境因素的与相关环境因素的管理; 9. 部门有关环境因素异常事故的处理; 10. 负责考核下属工作绩效,作管理评审。 11. 完成上级安排的其它事项。 岗 位 规范及 责 任 1. 负责依照ISO9001及ISO14001程序文件进行作业。 2. 指导本部门人员开展各项工作。 3. 督促本部门人员进行业务知识、专业技能等各项培训。 4. 与公司其它部门主管及人员进行沟通、协调; 5. 对下属工作的工作效率、工作质量进行监督。 工作权限 直接向副总经理负责 1、 上岗前需要接受的培训 ? 公司企业文化、规章制度; ? 公司组织结构概述; ? 本部门程序文件. 岗位资历及素质要求 性格类型: 外向、善沟通 性别:男/女 学历:大专及以上 年龄:25-40岁 特别要求:较强的学习和沟通能力、组织管理能力。 品德要求:主动、踏实、敬业、有合作精神 专业背景及业务能力要求: ●管理类相关专业毕业。 ●较强的沟通、组织、协调能力、良好的团队合作精神。 ●熟悉ISO和6S推广工作,熟悉ERP系统。 岗位所需资历证明及工作经历要求: ● 学历/毕业证。 ● 2年以上相关工作经验和良好的业绩。

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