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工程项目部民工使用培训管理制度
加强岗位培训教育,就是为了贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法令、各施工标准,避免或减少伤亡事故,顺利完成生产(施工)任务。煤气公司对专业管理人员和技术工人,特别是对新工人,换岗人员、新上岗的管理人员进行岗位培训安全教育是十分必要。
安全教育内容
主要包括安全生产思想、安全知识、安全技能和法制教育。
1、安全生产思想教育
安全思想教育的目的是为安全生产奠定思想基础,通常从加强思想认识、方针政策和劳动纪律教育两个方面进行。
(1)思想认识和方针政策的教育。一是提高各级领导下部和广大职工群众对安全生产重要意义的认识。从思想上、理论上认识社会主义制度下搞好安全生产的重要意义,以增强关心人,保护人的责任感,树立牢固的群众观点。二是通过安全生产方针、政策教育,提高各级领导、管理干部和广大职工的政策水平,使他们正确全面地理解党和国家的安全生产方针、政策,严肃认真地执行安全生产方针、政策和法规。
(2)劳动纪律教育。主要是使广大职工懂得严格执行劳动纪律对实现安全生产的重要性,企业的劳动纪律是劳动者对违章作业,严格执行安全操作规程,遵守劳动纪律是贯彻安全生产方针,减少伤亡事故,实现安全生产的重要保证。
2、安全知识教育
本公司所有职工必须具备安全基本知识,因此,全体职工都必须接受安全教育和每年按规定学时进行安全培训。安全基本知识教育的主要内容是,企业的基本生产概况,施工(生产)流程、方法:企业施工(生产)危险区域及其它安全防护的基本知识和注意事项;机械设备,场内运输的有关安全知识;有关电气设备(动力照明)的基本安全;高处作业安全知识;生产(施工)中使用的有毒有害原材料或可能散发的有毒有害物质的安全防护基本知识;消防制度及防火器材应用的基本知识;个人防护用品的正确使用知识。
3、安全技能教育
安全技能教育。就是结合本工种专业特点,实现安全操作、安全防护所必须具备的基本技术知识要求。每个职工都要熟悉本一种、本岗位专业安全技术知识、安全技能知识是比较专门、细致和深入的知识。它包括安全技术、劳动卫生和安全操作规程。国家规定建筑登高架设,起重焊接、电气、爆破、压力容器、锅炉等特种作业人员必须进行专门的安全技术培训,并经考试合格,持证上岗。在开展安全生产教育中,可以结合典型经验和事故教训进行教育。因此,注意收集本单位和外单位的先进经验及事故教训。宣传先进经验,教育职工找差距的过程,又是学、赶先进的过程;事故教育可以从事故教训中吸取有益的东西,防止今后类似事故的重复发生。
4、法制教育
法制教育就是要采取各种有效形式,对全体职工进行安全生产法规和法制教育,从而提高职工遵法、守法的自觉性,以达到安全生产的目的。
新工人三级安全教育:
三级教育是企业必须坚持的安全生产基本教育制度,对新工人(包括新招收的合同工、临时工、学徒工、农民工及实习和代培人员)都必须进行公司、项目部、班级的三级安全教育。
三级安全教育一般由安全、教育和劳资等部门配合组织进行。经教育考试合格者才准许进入生产岗位;不合格者必须补课、补考。对新工人的三级安全教育情况,要建立档案印制职工安全生产教育卡。新工人工作后一个阶段还应进行重复性的安全再教育,加深安全感性、理性知识的意识。
三级安全教育的产要内容:
一、公司进行安全基本知识、法规、法制教育,主要内容是:
1、党和国家的安全生产方针、政策;
2、安全生产法规、标准和法制观念;
3、本单位施工过程及安全生产规章制度,安全纪律;
4、本单位安全生产形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训;
5、发生事故后如何抢救伤员、排险、保护现场和及时进行报告。
二、项目部进行现场规章制度和遵章守纪教育,内容是:
1、本单位施工生产特点及施工安全生产基本知识;
2、本单位施工、生产场地安全生产制度、规定及安全注意事项;
3、本工种的安全技术操作规程;
4、机械设备、电气安全及高处作业等安全基本知识;
5、防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识;
6、防护用品发放标准及防护用具、用品使用的基本知识。
三、班组安全生产教育由班组长主持进行,或由班组安全员及指定技术熟练、重视安全生产的老工人讲解。进行本工种岗位安全操作及班组安全制度,纪律教育,主要内容是:
1、本班组作业特点及安全操作规程;
2、班组安全活动制度及纪律;
3、爱护和正确使用安全防护装置(设施)及个人劳动防护用品;
4、本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策;
5、特种作业人员的培训。
特种作业人员的培训:
一、确定特种作业范围和培训依据。1986年3月1日起实施的GB5306—85《特种作业人员安全技术考核管理规则》是我国第一个特种作业人员安全管理方面的国家标准。对特种作业的定义、范围、人员条件和培训、考核、管理都作了明确规定。
二、特种作业的
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