职业教育常用的几种教学方法简介.pdfVIP

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  • 2021-08-30 发布于上海
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中 等 职 业 教 育 常 用 的 几 种 教 学 方 法 简 介 现代教学方法有很多种, 而且几乎每一种方法都有其自身的特点 和适用范围,我们这里所探讨的主要是与职业技术教育的教学密切相 关的,特别是与职业技术教育中的有关能力培养方面密切相关的现代 教学方法。因为说实在的, 长期以来,我们已经在知识传授方面积累 了丰富的经验, 在这一方面, 我们甚至可以和世界上任何一个国家媲 美。但是,在能力培养方面,我们还存在不少的差距,还需要做出极 大的努力。这也是我们每一位教师都应该思考的问题。 职业教育在教学方法上, 基础教育的教学方法固然可以借鉴, 但 是在专业教学上仅仅靠那些借鉴过来的方法是远远不够甚至是不实 用的,所以,探索一些科学、实用的教学方法对发展职业教育有很大 的好处。由于每个教师的思想、气质、知识结构、审美情趣和教学能 力不同,针对不同的教材和学生的实际,在从事教学活动时,在方法 上都有自己的选择和侧重的角度,都要采取自己得心应手的方式方 法,创造出自己的授课路子和风格。 不同的教学特色和授课风格可以 并行,不应嵌在一个框子里,只要是效果好,质量高,就是好方法。 下面介绍几种主要的教学方法: 1、角色扮演法 角色扮演法是让学生通过行动来学会处理问题, 其形成的情况则 是参与者、 观察者一起卷入一个真实的问题情境之中, 并急于得到结 果,角色扮演的过程给人的行动提供了生动的实例, 具体做法是教师 可事先准备一些背景材料和角色, 让同学来扮演不同的角色, 表演结 束后,再让“演员”发表看法,全班一起讨论,最后教师给予归纳性 总结,深化扮演效果的正效应。 案例: 如在公关礼议课程中,教师可设置不同角色,不同场合, 让学生练习握手、自我介绍、传递名片等礼议,在酒店管理课程中, 可设置如下场景, 酒店一名顾客退房, 服务员清点时发现房间遗失一 条毛巾被, 由学生扮演顾客和公关人员来演练和处理, 这样的实训方 法学生参与兴趣高,情境强,效果好。再者,角色扮演生动有趣,简 单易行,在学校心理健康教育中恰当地运用角色扮演法, 对于消除学 生的心理困扰,促进学生心理素质发展有重要意义。 2、案例教学法 案例教学法是最先运用于法学界, 其后运用于管理学界, 现在被 引入职业教育界,它是在教师的指导下, 根据教学目标和内容的需要, 采用案例组织学生进行学习、研究、锻炼能力的方法,案例教学的目 的不是把学生培养成只会解释问题的“理论高手”,而是要培养学生 具有解决实际问题的“智慧高手”,解决“怎么干”,“干什么”的 问题。在案例教学中,教师与学生承担着更多的教与学的责任,要求 有更多的投入和参与。 就教师来讲, 他有责任去选择和组织要讨论的 材料,要从大量的资料中选择出适当的案例, 如果手头没有现成的可 以覆盖所教内容的案例的话, 他还要自己动手撰写这些案例, 并以一 定的程序把它呈现出来。就学生来讲,他也担负着一定的责任,要对 教师所提供的具体事实和原始材料进行分析,讨论。 案例: 如教师在上政治课时,可精选一些有意义、精典、时代性 强的案例供学生分析,如“ 21 世纪中国面临的环保问题”等案例供 学生讨论,由学生自己发表看法,到社会上进行调研,培养学生发散 性思维,使学生由要我学习变为我要学习, 要我认真对待变成我要认 真对待,增强学生学习的主动性。进行案例教学是最合适的人数在 15 人左右,因为这样可以充分的交换意见,对解决问题的方案可进 行充分的讨论,对于人数比较多的

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