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三 经理 （一） 经理的意义 代替商人，拥有实施关于营业的一切裁判上的或裁判外的行为权限之人。 经理的判断标准 是否被赋予了包括性的代理权（支配权）。而不是以名称为判断标准。 商事主体与经理之间必须具有雇佣关系 否则即使具有支配权，也不能为商法意义上的经理 （二）经理的选任与终任 1 选任 经理由商人选人。若未经授权，经理无权为商人再选任经理。 一般认为，经理必须是自然人。 日本商法下，无能力者也可以。 经理选任契约的法律性质 附随代理权授予行为的雇佣契约（但两者无须同时缔结） 2、终任 经理因雇用关系的终了或者代理权的消灭而丧失其地位 经理的死亡，商人的破产等 经理制度乃以营业的存在为前提。营业的废止乃上任经理的终任事由。营业转让后也同样。 3 登记 经理的选任及代理权的消灭必须进行登记。 未经登记，实体法上依然有效。经理依然具有代理权 但是，未经登记，不能对抗善意的第三人。 （三） 经理的代理权 经理具有代替商人行使关于营业的一切裁判或裁判外的权利。 1 代理权的范围 有关营业的权限 营业：并非指商人所有的营业。被商号等个别化的特定的营业。 商人拥有数个商号开展数种不相同的营业时，经理的代理权被限制在各单独的营业范围。 2 代理权的内容 裁判及裁判外的行为 裁判上的行为：诉讼行为 经理可以于任何审级的法院充当商人的诉讼代理人。也可以选任其他代理人。 裁判外的行为：私法上适法行为。 包括营业目的相关行为以及为了营业而实施的行为。 代理以营业的存在为前提，因此营业的废止及转让行为不包括在内。 3 代理权的限制 代理权为包括的权利。 但商人可以对该权利的内容·种类·时期等予以限制。 若支配人违反了该限制约定 支配人的解任事由 承担对商人的损害赔偿责任 但是，代理权限制——内部的限制 不能对抗善意的第三人 （四） 经理的义务 1 经理的营业禁止 经理与商人之间据有雇佣契约关系 适用合同法的规定 但是，经理与商人之间基于高度的信赖关系，被商人赋予广泛的代理权，且熟知商人的营业秘密。 一般商法均规定了经理的不作为义务。 理由： 为了经理能够专心忠诚地为商人服务 防止经理利用营业的秘密牺牲商人的利益为自己 谋求利益。 日本商法规定的不作为义务 1 经理自身不能开展任何营业。 2 经理不能为了自己或者第三人的利益，从事属于商人营业范围内的交易。 2 义务违反的效果 违反上述义务所实施的行为自身有效 商人可以向其请求因义务违反所产生的损失 由于商人很难举证自己的损失 所以日本商法规定，推定经理因上述行为为自己或第三人所获得的利益为商人的损失。 四 其它的商业使用人 （一）具有部分包括代理权得使用人 被委任于营业的某种类或特定的事项，就此具有代理权的商业使用人。 企业的部长、科长、主任等。 针对销售、采购、借贷等由商人委任的事项 除商人外，经理也有权选任或解任此类使用人。 店铺的使用人 以物品的销售为目的的店铺使用人 即使商人未赋予其代理权，也视为其就物品的销售具有代理权。 交易相对方为恶意时，不适用此规定。 第七章 代理商 一 概述 1 划分的角度 商主体的角度 代理商这一法律主体所从事的行为角度。 商行为的角度 商主体所从事的商行为划分角度，除代理商之外还存在行纪商、保险商、银行商等商主体类型。 2 立法上的民商二元制 法国民法典 第13编 民事代理 日本民法典 债编 委任合同 意大利民法典 民事代理 我国民法通则 合同法第3章 代理制度 商法典国家 德国商法典 第7章 代理商 日本商法典 代理商 商法框架下形成的商事代理制度，作为民事代理制度的特别规定，体现了商法的精神。 二 代理商的概念 代理商 日本法 非商业使用人而为一定商人平常所进行的属于其营业部类交易的代理或媒介之人。 德国 代理商是一种独立的商事经营者，其接受别人的委托，固定地为其他商人促成交易或者以其他商人的名义从事交易活动 代理商的特征 1 代理商乃辅助商人平常营业之人。 商人为复数亦可以（某些情形下因代理商的竞业禁止义务而需商人的许可） 但注意：即使为复数，也是一定的 而居间商则是为不特定的多数服务 代理商与商人之间的关系必须具有继续性的关系。 2 代理商是从事属于商人营业部类交易的代