企业全程生涯管理分析报告 .pptxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
企业全程生涯管理;第 一 部 分 企业全程生涯管理概论;企业管理的两种状态;企业管理过程的划分;企业全程生涯理论图示;;价值战略;9、我们的市场行为主要的导向因素,第一个是市场需求的导向,第二个是技术进步的导向,第三大导向是竞争对手的行为导向。七月-21七月-21Monday, July 19, 2021 10、市场销售中最重要的字就是“问”。23:36:2923:36:2923:367/19/2021 11:36:29 PM 11、现今,每个人都在谈论着创意,坦白讲,我害怕我们会假创意之名犯下一切过失。七月-2123:36:2923:36Jul-2119-Jul-21 12、在购买时,你可以用任何语言;但在销售时,你必须使用购买者的语言。23:36:2923:36:2923:36Monday, July 19, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇,谁就心想事成。七月-21七月-2123:36:2923:36:29July 19, 2021 14、市场营销观念:目标市场,顾客需求,协调市场营销,通过满足消费者需求来创造利润。19 七月 202111:36:29 下午23:36:29七月-21 15、我就像一个厨师,喜欢品尝食物。如果不好吃,我就不要它。七月 2111:36 下午七月-2123:36July 19, 2021 16、我总是站在顾客的角度看待即将推出的产品或服务,因为我就是顾客。2021/7/19 23:36:2923:36:2919 July 2021 17、利人为利已的根基,市场营销上老是为自己着想,而不顾及到他人,他人也不会顾及你。11:36:29 下午11:36 下午23:36:29七月-21 ;整体化营销学;;愿景管理学;创业-发展转型期图示;成功的价值战略设计;面向战略的的价值流建设;以企业家精神为主体的文化;建立完善的岗位职责说明书;发展-成熟转型期图示;建立完善的现代企业管理机制;价值取向一致的高层团队建设;企业文化宣讲纲领;面向战略的授权管理体系;成熟-昌盛转型期图示;员工生涯管理;企业文化评估体系;愿景管理;教导型组织;;;企业管理各阶段所需管理程度;企业管理各阶段所需管理程度;企业生涯各阶段管理状态分析;第二部分 创业期 企业全程生涯管理的第一阶段;由创新启动企业的发展;在创业期企业成功的关键;在创业期企业成功的关键;在创业期企业成功的关键;在创业期企业成功的关键;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;在创业期企业家的失误;创业期企业家的失误;创业期的危机--领导危机;领导危机的主要特征;领导危机的主要特征;领导危机的主要特征;领导危机的主要特征;领导危机的主要特征;领导危机的主要特征;领导危机的主要特征;领导危机的主要特征;领导危机的主要特征;领导危机的结果;用管理体系战胜领导危机;战胜领导危机的组织结构;战胜领导危机的战略管理;战胜领导危机的财务管理;战胜领导危机的管理开发;企业家可以通过与组织中人员的日常接触而实行控制。同时,组织应有一个基本的预算系统和会计系统。 面向绩效的工作流程控制的建立,将帮助企业逐步建立以利润为导向的企业文化和管理系统。;企业家的主要领导任务,是为员工的工作提供便利条件和提供支持性行为。也不需要为人们之间的相互合作建立正规的体制; 个人发展也不需要经过正规的培训,坚持岗位训练提高他们的技能就可以了。;企业家可以通过与员工的直接接触来传达他的思想,这个时期有条件能够天天解释和强调企业文化,并且及时地监察和修正它。 企业家也可以将他们的价值观写成条文,尽管这不是完全需要,但随着公司的发展这种做法可以作为传达价值观的基础。;创业期管理体系参考;附录:企业家的四种管理类型;附录:企业家的四种管理类型;附录:企业家的四种管理类型;附录:企业家的四种管理类型;附录:企业家的四种管理类型;第 三 部 分 企业全程生涯管理的实施;企业全程生涯管理研究的启示;企业转型期的转型规则;企业生涯各阶段的转变步骤;企业生涯各阶段的转变步骤;企业生涯各阶段的转变步骤;企业生涯各阶段的转变步骤;企业全程生涯管理是一种哲学;谢谢大家的支持与合作;谢 谢

文档评论(0)

魏魏 + 关注
官方认证
文档贡献者

教师资格证持证人

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:5104001331000010
认证主体仪征市联百电子商务服务部
IP属地上海
领域认证该用户于2023年10月19日上传了教师资格证
统一社会信用代码/组织机构代码
92321081MA26771U5C

1亿VIP精品文档

相关文档