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员工入职流程 程序 步骤说明 负责部门 入职准备入职报到 入职准备 入职报到 入职完毕1.到用人部门报道2.部门介绍岗位职责和工作说明发送入职Offer1.身份证原件人力资源部 入职完毕 1.到用人部门报道 2.部门介绍岗位职责和工作说明 发送入职Offer 1.身份证原件人力资源部 2.学历证明（毕业证.学位证） 3.资格证书 4.近三个月体检报告 5.一寸免冠彩照2张 6.原单位《离职证明》原件 7.中国工商银行卡 8.无犯罪记录证明 填写《入职登记表》 签订劳动合同 开通企业邮箱 开通EHR系统自助服务 更新员工档案 人力资源部人力资源部人力资源部用部门人 人力资源部 人力资源部 人力资源部 用部门人