公司环境、职业健康安全绩效监测管理程序.docxVIP

公司环境、职业健康安全绩效监测管理程序 1．目的 对公司生产经营活动中的环境、职业健康安全的目标、指标、绩效进行测量或监控，保证其符合有关法律、法规的要求。 2. 适用范围 公司生产经营活动过程中所涉及的环境、职业健康安全。 3. 职责 3.1安全部负责组织相关部门对职业健康安全管理的运行控制情况实施监测，法律、法规及其它要求遵守情况的评价，事故、事件、职业病和重大危险源的监测、监控和监督。 3.2工程管理部负责组织相关部门对环境管理的运行控制情况实施监测，法律、法规及其它要求遵守情况的评价，事故、事件和重大环境因素的监测、监控和监督。 3.3各分局、项目部对本单位环境、职业健康安全管理目标、指标、管理方案完成情况实施监测。 3.4各分局、项目部负责生产活动、产品及服务过程中的环境因素和危险源进行监测监控。 4. 工作程序 4.1监督测量的范围和方法 4.1.1监督测量的范围 a.目标、指标及管理方案的实施情况； b.过程控制程序执行情况； c.法律、法规及其他要求遵循情况； d.事故、事件、职业病和其它不良绩效的监督。 e.施工现场安全防护、机械、用电和消防； f.职工身体检查； g.作业场所的噪声、污水排放。 4.1.2监督和测量的方法 a.作业场所安全检查（使用检查表、评分表）、安全巡视； b.设备、设施安全检查、监控； c.作业场所的噪声、污水排放的测量； d.安全管理行为的监测、评估； e.事故、事件、职业病和其他不良绩效的统计分析； f.记录检查。 4.2监督和测量实施计划 4.2.1各分局、项目部根据评价出的重大危险源和环境因素制定切实可行的监督和测量实施计划。 a.计划内容应包括实施的时间、责任部门、方法等； b.当重要危险源和环境因素发生变化或企业目标、指标及管理方案变化时，需及时调整监督和测量计划。 4.3绩效监测的实施 4.3.1公司机关各职能部门每年至少进行一次对法律、法规及其它要求遵循情况的评价，对主管运行控制程序运行情况进行监督检查，并对重点岗位职工体检情况等汇总分析，必要时提交管理评审。 4.3.2各分局、项目部每半年对目标、指标及管理方案的完成、保持情况和法律、法规及其它要求的执行情况进行监督检查，并形成记录。 a.适时对施工现场的作业环境进行抽查； b.适时对职工体检和重点岗位人员体检情况进行监督； c.适时对有害作业场所的有害因素进行测量。 4.4监测、测量仪器的购置、校准、使用、维护等管理工作执行《监视和测量设备的控制程序》。 4.5对监督检查中发现的不符合执行《不合格品控制程序》和《 纠正和预防措施实施程序》。