岗位聘任协议书.docxVIP

岗位聘任协议书 岗位聘任协议书1、岗位聘任协议书甲方：乙方：甲、乙双方本着自愿、公平的原那么，经协商全都同意签订本聘任协议。一、聘任岗位：甲方聘任乙方在xx部门xx岗位工作。二、聘任工作地点为：xx。三、聘任期限：自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。员工在岗聘任期间退休、劳动合同解除或者终止的，在员工退休、劳动合同解除或终止之日，本协议即行终止。四、聘任待遇：聘任期间享受聘任岗位的工资福利待遇，甲方发放乙方的月工资〔税前〕为人民币xx 元；其中税前根本工资xx元/月，税前绩效工资xx元/月。在试用期内，甲方发放乙方的月工资〔税前〕为人民币xx元；其中税前根本工资xx元/月，税前绩效工资xx元/月。其他：五、乙方的岗位要求和职责详见附页《岗位说明书》。六、聘任考核：1、在岗位聘任期内，甲方负责对乙方履行岗位职责状况进展考核。2、在岗位聘任期间，乙方有义务在本协议期满前一个月向甲方提交书面述职报告或履行岗位职责状况的工作小结。3、乙方同意根据甲方的考核方法承受考核。4、考核结果作为续聘岗位的重要根据。假设乙方考核结果为“根本称职〞或“不称职〞，甲方有权对乙方解聘、低聘或不聘。七、本聘任协议经甲乙双方签字盖章后正式生效。聘任协议一式三份，甲乙双方各执一份，存入乙方人事档案一份。甲方：〔盖章〕xx乙方：〔签字〕法定代表人或托付人：年xx月xx日xx年xx月xx日2、岗位聘任协议书甲方：法定代表人或主要负责人：联络地址：联络电话：乙方：身份证号码：联络地址：联络电话：甲乙双方依据国家有关法律、法规的规定，根据自愿、公平的原那么，经协商全都达以下协议，共同遵守。本协议为双方劳动合同的补充协议，是对乙方劳动岗位的特殊商定。第一条聘用期限1. 聘用期限自年年2. 聘用期限到期时双方协商可予以续订。其次条聘用岗位1. 乙方应完成该岗位所担当的工作内容，主要工作内容和要求为：全面负责分公司运营工作及人员管理工作，建立与当地保监局良好关系，完善分公司本钱核算体系，有效管理分公司资本构造。第三条聘用福利1. 聘用期间，甲方依据实际需要为乙方办理养老保险等社会保险，按时缴纳各项社会保险费用，其中应由乙方个人担当局部，由甲方在其工资或年薪中代为扣缴。第四条工作纪律和奖惩1. 乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、训练，甲方有权对乙方的工作进展检查、考核和监视。2. 甲方依据乙方的工作实绩，奉献大小确定是否赐予相应的嘉奖。第五条聘用协议的变更、终止和解除1. 劳动合同终止、解除后，本协议自动终止、解除。2. 本协议终止、解除后，乙方根据新的任职岗位享受相关待遇，担当相应义务。乙方没有新的任职岗位，且劳动合同尚未到期的，甲方支配乙方待岗。乙方待岗期间按当地最低工资标准的80%享受待遇。3. 甲方依据乙方业绩完成状况、遵守法律守规状况、日常管理状况等，对乙方进展考核。经过考核，甲方认为乙方不合适担当本岗位的，甲方可以提早解除本协议。4. 乙方解除本协议的，应当提早三十天以书面形式通知甲方。5. 本协议终止、解除的，乙方应承受甲方对乙方的离岗审计，乙方应予协作。第六条竞业保密1. 乙方对甲方的经营、管理、技术等商业隐秘在聘用期内及聘用期外均有做保密工作的义务。2. 未经甲方同意，乙方在聘用期间不得自营或者为别人经营与甲方同类或者相竞争的行业。第七条违背合同的责任1. 因任何一方的过错造本钱协议不能履行或者不能完全履行的，由过错一方担当法律责任；如属双方过错，应依据实际状况，由双方分别担当各自的法律责任。第八条其他事项1. 双方发生争议或纠纷，可协商解决。协商不成，可由劳动仲裁部门仲裁解决。2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经甲乙双方签字盖章后生效甲方：法定代表人：日期：乙方：日期：3、教职工岗位聘任协议书编号单位〔以下简称甲方〕：受聘职工〔以下简称乙方〕：甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》和与乙方签订的聘用合同书，在公平、自愿、协商全都的根底上，签订本岗位聘任协议书。一、协议期限本协议期限为xx年，岗位聘自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。二、聘任岗位乙方依据甲方的工作需要，聘任到xx岗位，担当学校安排的xx工作兼xx工作，并根据学校规定的岗位职责和岗位要求标准自己的工作行为，xx尽职尽责做好工作。三、甲乙双方的权利、义务〔一〕甲方的权利、义务1、甲方应依据有关法律、法规和有关规定，在权限范围内行使对乙方的管理权，聘任权、考核权、奖惩权等。乙方在受聘期间不履行岗位职责，甲方有权依据《蓟县训练系统事业单位实行聘用制暂行方法》予以解