任职资格符合性评价与衡量测评表.pdfVIP

实用文档 任职资格符合性评价测评表 姓 名： 部 门：品质部 职 务：部 长 最高 直接主 部门主 管理部 测评项目 测评内容 备 注 分数 管评分 管评分 评分 大专以上（含） 5 分，中专 / 高中 2 分，低于中专 / 高中不得分。 5 机械、电子或机电一体化等相关专业 5 分，其它专业 2 分。 5 外语水平：暂无要求。若 CET4 级以上加 3 分。 3 专业知识 具有较好的财务会计基础知识得 5 分，一般 3 分，不懂 0 分（管理部 5 及其它法 组织考试测评） 律法规掌 计算机知识：初级 3 分，二级 5 分，能熟练使用 CAD 等得 7 分。 7 握情况 熟悉产品质量法、计量法、劳动合同法、标准化法及国家相关法律法 5 （40 ） 规得 5 分。了解部分 1—3 分，不熟悉不了解 0 分。 ISO9001 及 3C 标准精通得 5 分，一般 3 分，差不得分（需要考试） 5 ISO14001 标准及节能知识精通得 5 分，一般得 3 分，差 0 分（需要 5 考试测评） 工作经历 本岗位工作 5 年以上（含）得 10 分，3 年 6 分，3 年 4 分，1 年 2 分。 10 检测设备 公司检测中心测量设备全部会使用、会维护保养得 10 分，其它酌情 10 使用情况 给分，但需要列出掌握情况，由管理部组织测评。 检测方法 熟练掌握公司产品、 部件等技术要求及测量项目所需的各种检测方法 10 掌握情况 给 10 分，其它酌情给分，需要列出掌握情况，管理部组织测评。 考试得分： 80 分以上（含） ，给 20 分； 公司制度 考试得分： 70 分以上（含） ，给 10 分； 流程掌握 20 考试得分： 60 分以上（含） ，给 5 分； 程度 考试得分： 59 分以下（含） ，给 0 分； 精通成品总装、部件预装及金工部件加工工艺，精通各质量现象发生 原因并能排除故障，得 30 分； 公司产品 了解成品总装、部件预装及金工部件加工工艺，掌握部分质量现象发 熟悉程度 生原因并能排除故障，得 20 分； 30 与分析判 了解成品总装、部件预装及金工部件加工工艺，不能分析质量事故原 断能力 因并采取措施整改的，得 10 分； 不了解成品总装、部件预装及金工部件加工工艺，不能分析质量事故