后勤集团公司职工代表大会制度.docxVIP

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  • 2021-11-28 发布于天津
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PAGE 1 PAGE 1 后勤集团公司职工代表大会制度 后勤集团公司职工代表大会制度 一、职工代表大会的特点和性质 1、职工代表大会的特点 职工民主管理是我国基层民主政治建设的重要内容,是社会主机民主制度的组成部分。 职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式,是主攻行使民主管理权利的机构,其特点为: (1)广泛的代表性和充分的民主性 职工代表几乎包括企业各个部门的代表任务,能够充分代表职工意志。职工代表大会议案的提出和决议的作出必需经过民主程序,保证大会的民主性。 (2)职工代表大会具有权威性 《宪法》规定:“国有企业依照法律规定,通过职工代表大会和其他形式,实行民主管理。”《企业法》、《公司法》、《劳动法》都规定,企业要通过职工代表大会等形式,实行民主管理和民主参与。可见,职工代表大会具有权威性。 (3)系统的组织机构和组织制度 职工代表大会设有各种特地委员会,车间和班组设有职工代表团(组)。 2、职工代表大会的性质: (1)职工代表大会不是空架子,它行使的权利具有强制力。 (2)职工代表大会行使的权利,不属于行政权力,属于民主权利。 (3)职工代表大会行使的民主权利,是多数人的权利。这就要求职工代表大会在行使权利时

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