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德育工作总结:每一次教育都是精彩的
不是锤的敲打,只是水的载歌载舞,才让鹅卵石日臻完善!泰戈尔 学校德育工作是学校教育的重要组成部分,2022年我校德育始终围绕以班主任叙事讨论为主渠道,以英雄教育为主旋律,以同学社团活动为主阵地,以培育同学优秀品性为主目标的德育工作思路,在育人无痕思想的指引下,有的放矢地组织丰富多彩的德育实践活动,收到了较好的效果,现简洁回顾如下: 一、以叙事讨论为主渠道,引领班主任队伍专业成长。 事情总是由人来完成的,人的品德的传递过程也一样,班主任作为学校德育的骨干力气,在学校德育全面推动的过程中起着不容忽视的作用,一年来学校始终围绕德育队伍建设,在重视抓好校德育领导小组队伍建设的基础上,我们连续抓好在德育中心教研组带领下的班主任队伍业务研修活动,主要开展了以下活动: 1、进行了个案阐述活动。我们以班主任讲德育故事、班主任阐述特别同学教育个案的形式,开展了由全体行政班子、班主任参与的班主任叙事讨论,通过现将的德育故事叙述与德育个案阐述,让我们全体班主任老师产生共鸣,总结与提炼班级管理的阅历。 2、进行了班主任专题教育研讨活动。我们把区教育局规定的七类专题教育进行归类,分别由一名班主任老师进行主讲,通过开设班主任讲坛的形式,把班级开展专题教育的阅历与大家共享,达到教育资源共享。 3、进行了班主任德育话题争论活动。我们每年段组每月确立一个话题,由骨干班主任主讲,其它班主任一起参加话题的争论,开展中热门话题的研讨,解决班级管理中的实际问题。 4、进行了班主任德育特色研讨活动。我们学校以英雄教育为主阵地,一年中利用班主任例会等工作机制,准时组织班主任开展英雄教育研讨活动,每位班主任对如何争创英雄中队都发表了自己的看法与做法,让大家相互学习、相互借鉴。 5、进行了班主任班会微格教育活动。学校为了加快班主任团队建设,加快班主任培训,开展了班主任微格教育研训活动,青年班主任们在同学处的带领下,组成了一个微格教育团队,定时定点进行班队课的研训,加快了青年班主任老师成长的步伐。 6、进行了首届班主任管理文化节活动。学校针对年青班主任老师较多的实际,为了关心班主任建立威信,提高班主任的知名度,强化班主任队伍的持续性,学校组织了由区教育局领导、兄弟学校领导参与的班主任管理文化节,提高了学校德育队伍的分散力。 二、以英雄教育为主旋律,推动学校德育特色逐步形成。 学校德育领导小组在传承的基础上不断创新,连续以德育教育为首位,以英雄主义教育为中心,开展了丰富多彩的系列德育活动,全面提升同学品德。 1、进行英雄中队传接仪式,传承英宏伟大精神。 学校少先队大队部设立了英雄库,以供各中队在学年初选择英雄。学校少先队全面规划英雄中队争创活动,每学年初进行英雄中队传接仪式,强化学校英雄中队争创活动。 2、开展英雄歌曲传唱活动,感受英雄不凡气度。 依据学校每月一次歌咏竞赛的常规要求,确定了每个月里同学们都要学唱的英雄歌曲,各个英雄中队都依据自己所在中队英雄的特点,查找具有英雄所处时代背景特点的英雄歌曲,然后由音乐组老师统一进行教学,班主任辅导员老师组织传唱活动。 3、开展英雄书籍阅读活动,领会英雄人格魅力。 学校依据区教育局争创书香班级的要求,在全校范围内开展了班际漂书活动。启动学校阅读节,校内一时沉醉在书的海洋里,学校少先队结合实际提倡同学们开展阅读英雄书籍活动,每个英雄中队都选择了与本中队英雄有关的书籍,在书中了解和感受英雄不同凡响的气度,通过文字来净化自己的心灵,学习英雄的优秀品质。 4、进行英雄故事叙述竞赛,寻访英雄优秀事迹。 学校德育处依据学校生的特点与爱好,结合学校德育教育活动的主旋律,兹定于每年的红五月为全校同学的故事月,在这个月里每一个同学都要为身边的同学讲一个英雄的故事,各英雄中队进行了英雄故事叙述的预选赛。 三、以社团活动为主阵地,让同学体现生命的意义。 德育社团活动将成为学校德育的主阵地,在全面减负的背景下,在新课程的背景下,学校建立和完善同学社团将成为学校德育的主要工作。我们学校建立了以盛晖社团为总社团的社团组织,鼓舞同学乐观参与社团活动,经过一年的努力,现在已建成的有盛晖书画社、绿伢儿小记者社、陶维革国旗护卫队、詹天估科技社团等十几个同学社团,让同学在这些社团里组织自己的活动,体现生命存在的意义。 总之,一年来我校德育工作在摸索中前行,在不断的探究中努力去制造一条属于自己的特色之路,以期通过不断的践行,让我校的德育工作真正在育人的意义上有
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