编办综合科长岗位职责（共7篇） - 副本.docVIP

编办综合科长岗位职责（共7篇） 第1篇：综合科长岗位职责综合管理科长岗位职责 1、负责对全科各岗位人员的工作部署、检查和考核，做好管理和上下协调工作.组织全科人员的业务培训，对全科各岗位人员的工作部署、检查和考核，做好管理和上下协调工作，一直提高了全科的整体素质. 2、在中心领导的部署下，负责各单位富余人员的接收、转移工作；负责牵头制定和审核创业服务中心各种管理制度，做好制度的落实和监督检查工作. 3、负责各类会议的组织部署，对文件、资料起草的审核以及打印和装订的把关.同时，要做好会议记录的保密工作. 4、负责中心党的建设、行政、工会、团建等工作制度的制定和落实，做好日常工作开展的监督和考核. 5、对中心人事管理要做好监督检查，根据中心的工作情况，做好各种考核制度的制定及调整和考核工作. 6、负责对中心各类费用和一切对外结算审核的把关，及时了解中心运作状况，和各种工作的进展，做好调查研究工作，为中心领导决策提供依据，起到顾问和助手的作用. 7、负责管理好公章，做好一切下发文件把关和对外资料的审查和上报，以及上下信息的传递和反馈工作. 8、做好后勤服务的管理考核工作，同时对中心现场管理要做好监督检查和考核工作. 9、负责对创业服务中心治安捍卫工作，确保工作正常运行. 10、对中心的文件、资料要做好存档和销毁的监督和保密工作. 11、负责保障中心信息畅通及生活福利工作. 第2篇：综合科科长岗位职责综合科科长岗位职责 1、向处领导负责，做好处日常行政业务管理，保障行政业务各种工作的顺利开展和完成. 2、负责党办、校办下发文件的收发登记、管理，及时将文件送达处领导阅示，并根据处领导意见处理. 3、严格做好印章管理. 4、根据学校工作的要求，及时做好处年度工作规划、文件起草、年度总结等方面工作.对校办工业的请示讲演和意见，及时转送处领导，以便及早作出处理. 5、根据学校党政工作要点，协助处领导对后勤实体管理事务性工作落实的跟踪、督办工作. 6、负责对外宣传、校外相关部分的联系，做好来访客人的接待工作.7、协助处领导做好实体人员考核、晋级、晋职、退休等组织、人事管理工作；配合相关部分做好对后勤实体的税务登记、工商年检、卫生防疫、职工社保、企业认证、免税等工作. 8、参加对各后勤实体的监督、检查、做好信息反馈.9、完成领导交办的其他工作. 1、协助科长做好办公室日常行政业务工作，保障各种工作的顺利开展和完成. 2、负责保存和使用后勤工业管理处的公章和介绍信.3、负责印发后勤相关文件，做好上级文件的传阅和处理工作. 4、协助科长做好管理处及相关后勤工业工作会议的组织部署、记录工作，做好后勤工业会议纪要书写工作.5、协助科长做好汇总后勤各工业实体工作规划和工作总结及相关资料. 1/3 6、负责后勤工业文书档案的收集整理和归档工作.7、负责管理处报刊、杂志的的订阅、保存、借阅等工作. 8、协助科长做好收集整理后勤改革资料，印发相关学习资料，组织理论研讨，做好经验总结和交流工作. 9、协助科长做好管理处办公备品购置、保存工作.10、负责后勤工作宣传报道工作.11、完成领导交办的临时性工作任务. 1、深入后勤实体进行调查研究，依照管理协议，对后勤实体的工作检查、监督、指导.及时向处领导汇报实体履行协议的情况，反映实体在协议执行过程中出现的情况、问题. 2、深入了解后勤实体发展和工作的现实困难，为实体排忧解难.3、对后勤实体产品质量和服务质量进行考核. 4、履行对后勤实体资产的管理、监督、依法交易职能，确保校属国有资产的保险和完整. 5、对各经营实体洽购及销售的价格，食品质量及保险进行监管.6、严格做好各种票据的管理，协助后勤财务做好实体的票据印制、发放、核销工作. 7、做好商业门面的监管工作，保障学校良好生活秩序.8、完成领导交办的其他工作. 1、协助科长深入后勤实体进行调查研究，依照管理协议，对后勤实体的工作检查、监督、指导.及时向处领导汇报实体履行协议的情况，反映实体在协议执行过程中出现的情况、问题. 2、协助科长深入了解后勤实体发展和工作的现实困难，为实体排忧解难. 2/3 3、协助科长对后勤实体产品质量和服务质量进行考核. 4、协助科长履行对后勤实体资产的管理、监督、依法交易职能，确保校属国有资产的保险和完整. 5、协助科长对各经营实体洽购及销售的价格，食品质量及保险进行监管.6、严格做好各种票据的管理，协助后勤财务做好实体的票据印制、发放、核销工作. 7、协助做好商业门面的监管工作，保障学校良好生活秩序.8、完成领导交办的其他工作. 3/3 第3篇：综合办岗位职责综合办岗位职责 一、负责公司行政办公管理等方面管理工作.收集并贯彻执行国家、地方政府公布的政策、法律、法规和各类保险尺度，并负责组织公司相关部分及各分公司相关人员学习、培训. 二、