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职场新人怎样理财
“年光族”守不住工资卡:工资才到手,不到半月就花光 记者在采访中发觉,不少职场新人对于理财没有概念。“我每月的工资3000多元,除开日常开销、置办服装、向父母表孝心,一个月的工资牵强够用,我哪里还有闲钱去理财 啊?”今年刚毕业的小 张告知记者,“单位里常常还有同事结婚或是孩子满月,还有一些礼金要支出。” 事实上,大多毕业生面临的是与小张同样的境遇。“本以为工作以后,就不用再向 家 里 要 钱了。”今年毕业于青岛高校的王同学,通过网上聘请进入了成都的一家企业上班。“根据合同,我们的工资每年递涨,现在每月是2500元。可我算来算去,这些钱都不够一个月花的。”小王表示,第一个月的工资到手后,她比较兴奋,就约了伙伴去吃饭、购物,没想到才十几天,工资就花完了,只好向家里“求救”,暂渡难关。 “想想一个月的工资只能花十几天,自己下半个月的生活还得靠父母救济,真的感觉很愧疚。”小张告知记者,“上学的时候,生活费都是父母按月打给我600块钱 ,现在手里一下有了3000多块钱,真是掌握不住地想花钱。”小张其实很想知道如何才能强制自己存钱,改掉顺手花钱的坏习惯。 专家支招::拒绝“年光”从“月光”开始制订合理的`消费计划,削减不须要开支,是职场新人们养成良好理财观念、学会理财的第一步,也是关键一步。“我建议这些职场新人制订一个具体的消费计划,严格掌握自己每个月的日常生活开支,包括须要性开支和娱乐性开支两大块。从目前的状况来看,多数毕业生‘月光’在很大程度上是由于他们的娱乐性开支任意性太大,且花费无度。” 虽然新入职的毕业生工资可能不算很高,但是合理消费、养成良好的理财观念之后,每月应当会有肯定的盈余,一年下来也可以积攒不少积蓄。“去年有个毕业生小夏过来找过我,她说自己月收入3000多元 ,平常老爱逛淘宝,后来发觉自己买了许多闲置不用的东西。周末,伙伴们隔三差五地聚个会,工资总是坚持不到月底。后来,我帮她制订了一个具体的消费计划,将她的日常生活开支掌握在1500元,留足500元作为机动资金随时支配 ,剩余的1000元便建议她考虑尝试理财产品,强制自己存款。” 其实,理财并不像人们想象中那么难。只要有心,养成合理的理财观念之后,拒绝“年光”从“月光”开始。
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