幼儿园园长聘任合同范本2022版.pdfVIP

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  • 2022-07-23 发布于江西
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幼儿园园长聘任合同范本2022版 大家必须见过各种各样类型的聘用合同,写合同时严谨度跟细心是特 别重要的,那么合同怎么写才能幸免损失呢?下面是我为大家整理的幼儿 园园长聘任2022 版,欢送大家借鉴与参考,盼望对大家有所协助。 方(用人单位):阳原县双语艺术幼儿园 地址:阳原县西城镇 法人(负责人):_____ ____ 乙方(劳动者):____________性别:_____诞生年月:___________ 居民身份证号码:________ 户口所在地址:____ __________ 常住地址:___________ 为确立劳动关系,明白双方的权利和任务,依据 《中华人民共和国劳 动法》和国家及省、市有关规定,经双方协商批准,签订本合同。 一、劳动合同期限 (一)本合同有效期 年, 自 年 月 日起至 年月日止。 其中试用期从 年 月 日到 年 月 日止。 二、工作内容 甲方依据须要支配乙方从事 园(副)长 工作。乙方应胜任本职工作, 并进步职业园长技巧,完成工作任务。 三、劳动爱护和劳动条件 甲方应供应符合国家法律法规规定的劳动场合、设备、设施和必要的 防护用品,保证乙方的人身平安和安康。 四、工作酬报及内容 (一)甲方付给园长工资为 元/月,岗位补贴 元/月 (二)乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方支配的工作 任务。 (三)工作内容:1、全园的平安工作,2、招生传播工作,3、日常保 教工作,4、重大活动的组织,5、老师的考评工作,6、总园支配的其他 工作。7、园长有权对违反工作制度的教职员工在支配好善后工作后,进 展解聘。 ( 四)工作考评:1、学期考评,幼儿园招生到达上学年同期人数或幼儿 园预定目标,不出平安事故(指幼儿园费用在 300 元以下),办园标准,记 录完整的发 500 元考评奖。2、联查考评,在总园联查中获得第一的奖 101 元,其次的奖50 元,第三的奖30 元。最终一名扣发 10元(从工资中扣除)。 五、劳动纪律 甲方遵照国家的有关法律、法规制定相干的各项规章制度。乙方必需 听从甲方制定的各项规章制度和职业道德,爱护甲方的名誉。有以下状况 之一为紧要违反劳动纪律。 1、私自拘留、挪用或者侵扰甲方公款或者财物的。 2、私下将生源介绍到其他单位的。 3、存心或者过失泄漏本园教学方案、资料、教材等机密的。 4、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的平安保健意识,给甲方造 成损失或者给甲方幼儿造成侵害的。 5、乙方因违反工作纪律或财务制度,给甲方造成经济丢失的 。 6、其他违反甲方单位规章制度,情节紧要,使甲方单位利益受损的。 六、劳动合同的变更、续订和终止 甲乙双方经协商批准可以变更劳动合同的 编辑引荐 2022 幼儿园聘任合同 甲方: 乙方: 依据双方意愿,甲方聘请乙方为____艺术幼儿园员工,聘任期限为一 年,合同期满后续签。 1、乙方同意依据甲方工作须要,担当____工作。并严格遵守园方各 项规章制度,依据幼儿园要求听从支配,保质保量完成工作任务。 2、甲方每月5 日前以货币形式依照本园工资标准支付乙方上月工资。 3、乙方紧要违反纪律或规章制度,不能胜任工作、不称职或紧要影 响幼儿园声誉的,甲方可以随时解除合同;甲方以非法手段强迫劳动或不 能遵照本合同规定支付劳动酬报,乙方可随时通知甲方解除合同;在本合 同有效期内,经甲、乙双方协商相同,本合同可以解除。如乙方不再续签, 需提前一个月以书面形式通知甲方。 4、乙方在提出辞职一个月内,未经甲方同意对工作不负责,造成影 响者,乙方要赔偿甲方的损失(数额为乙方当月的实得工资)。乙方以任何 方式外泄本园机密、重要文件、资料和教材以及本园技术手段的,需赔偿 损失。 5、乙方的劳保福利保险已在工资及奖金中对兑个人,甲方不再额外 支付。 本合同自签定之日起生效,一式两份,双方各执一份。 甲方: 乙方: 托付代理人: x 年 x 月 x 日 一、聘方(甲方):新世纪幼儿园 法人代表(负责人): 应聘方(乙方): 住址: 身份证号码: 联系电话:

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