引厂入店人员派驻单（模板）.docx

附件1： 引厂入店人员派驻申请单（一） ：（门店全称） 因工作需要，根据购销或租赁合同等相关协议，我公司现派驻下列人员到贵单位商场专柜从事商品订货、销售等业务工作，其劳动关系归属我公司，工资、福利待遇、计生管理及工作期间一切事项均由我公司负责管理。 因我公司原因导致派驻员工工资未及时足额发放的，经派驻员工提出书面申请，贵单位有权停付账款，经核实足额发放后予以解停，超过一个月仍未支付的，贵单位有权通过扣除货款方式，予以代发。对于应由员工个人承担的费用，如果个人拒绝或逃避承担的，我公司自愿承担该费用。 根据行业惯例，为维护贵单位形象，派驻人员均按贵单位要求统一办理到场手续，并保证在贵单位商场工作期间，遵守各项规章制度。 望予接洽。 引厂入店人员派驻名单 姓名 性别 身份证号 到场日期 派驻人员签字 紧急联系人姓名及电话 供应商办公电话 张三 李四 公司联系地址： ，如更换地址，公司将书面通知，否则一切后果由我公司承担。 派驻单位（公章或经授权印章） 年 月 日 注：内容填写及盖章要规范。 引厂入店人员派驻申请单（二） ：（门店全称） 因工作需要，根据购销或租赁合同等相关协议，我公司现派驻下列人员到贵单位商场专柜从事商品订货、销售等业务工作。该部分人员为我单位劳务派遣工，其与劳务派遣公司签订劳动合同，劳动关系归属劳务派遣公司，我单位与劳务派遣公司签订合法有效劳务派遣协议。 派驻人员薪资福利、社保、假期考勤、计生管理等一切事项均由我公司与劳务派遣公司根据派遣协议约定进行管理，派驻期间发生任何纠纷均由我单位与劳务派遣公司协商处理，与贵单位无关。如我公司与劳务派遣公司终止派遣协议或派驻人员与劳务派遣公司解除或终止劳动合同，我公司会提前一周书面通知贵单位，并及时办理人员退场手续，否则一切后果均由我公司承担。 因我公司原因导致派驻员工工资未及时足额发放的，经派驻员工提出书面申请，贵单位有权停付账款，经核实足额发放后予以解停，超过一个月仍未支付的，贵单位有权通过扣除货款方式，予以代发。对于应由员工个人承担的费用，如果个人拒绝或逃避承担的，我公司自愿承担该费用。 根据行业惯例，为维护贵单位形象，派驻人员均按贵单位要求统一办理到场手续，并保证在贵单位商场工作期间，遵守各项规章制度。 望予接洽。 引厂入店人员派驻名单 姓名 性别 身份证号 到场日期 派驻人员签字 紧急联系人姓名及电话 供应商办公电话 张三 李四 公司联系地址： ，如更换地址，公司将书面通知，否则一切后果由我公司承担。 派驻单位（公章或经授权印章） 年 月 日 注：引厂入店人员为劳务派遣工的，请使用该表，内容填写及盖章要规范。 附件4： 引厂入店人员退场证明 ：（门店全称） 今有我公司下列派驻员工，因 原因，无法继续在贵单位商场从事商品销售等业务工作，其劳动合同将于 年 月 日解除/终止，请贵单位协助办理完毕退场手续。 我公司将督促其在规定限期内办理退场交接事宜，逾期未办理完成的，相关责任由我公司承担。给您带来不便，敬请谅解。 特此证明。 引厂入店人员退场名单 姓名 性别 身份证号 离场日期 工资是否全部结算 货品与账务有无异常 派驻人员签字 派驻单位（公章或经授权印章） 年 月 日 注：离场日期应不晚于《劳动合同》解除/终止日期。