钣金车间员工年终总结（汇编5篇）.docxVIP

实用文档—Word格式、可编辑打印 PAGE PAGE 1 钣金车间员工年终总结〔精选5篇〕 钣金车间员工年终总结〔精选5篇〕 钣金车间员工年终总结 篇1 XX年立即就要过去了。在本公司不知不觉中度过了一年，其中的成就感、喜悦感、责任感、夹杂在这充实的一年里，让我不段的进步自己的意识。现简要回忆总结  一、工作表现  一年来，作为一名钣金工，我在思想上严于律己，喜欢自己的事业，自己要求严格，鞭策自己，力争思想上和工作上在指导和同事心目中都认为，这个小伙子能吃苦，不嫌脏不嫌累，工作仔细，干起活来从来不拖泥带水。作为一名钣金师傅，上半年，自己一个人努力克制在保障质量的状况下进步速度，按时完成各位经理安排的任务。有一次，一辆事故车，驾驶员从江苏赶过来要接车，而我那天正好有事休息，后保险杠和点小东西还没装完。徐佳他们也很忙就给我打 。想着做人要守时守信，顾客来一次不简单，就抓紧赶回来把剩下的东西装完。听到顾客的那声感谢，立即感觉到自己的责任心得到了回报。下半年，起先产值还不太抱负，后来就努力想方法、向徐佳他们请教。才得出：大点的活干的差不多了就交给下面的人干，然后自己在干别的活，不能老是几个人盯着一个车干，耗时间还不肯定见效率。经过一段时间的努力，感觉我们这个小组立马进步了不少。  二、工作缺乏  金无足赤、人无完人，由于自己的倔脾气，太主观，不听劝，犯下屡次错误，降低效率，造成厂里损失利益。记得有辆比亚迪事故车效大梁，我把链条栓到后桥下支臂上拉前大梁，徐经理看到了跟我说那估量扛不牢，我没在意结果导致后下支臂变形，又让仓库重新发了一个，拖延交车时间，损失厂里利益。  三、平安工作  平安是重点，不管是工作也好还是生活也好，人生平安机械平安，都需要我们去时时刻刻高度重视。这年在工作中也有消失个别平安大事，一些略微的手脚磕磕碰碰， 消失这一些小的问题证明还是存在有些忽略马虎大意，不够留意小细节过程，平安意识还是不够全面。在以后工作中要弥补考虑不够周到不够全面的平安隐患。  综合以上几点，其中还有许多缺乏之处，在明年的工作中肯定改掉坏缺点，乐观向经理还有同事多请教学习，多看些有用的书。争做行内一流人才。  四、工作建议  钣金工和油漆工常常发生争吵，缘由在于钣金工为了到达速度许多东西不拆，装上在喷，(也有配件问题，喷了不好装)协调不好，还有的地方没敲好就交给油漆工。建议钣金工做好事故车经主管或经理检查过关签字在交给油漆工，有什么问题提早跟油漆工协调好，更加增进钣喷之间友谊关系。  1. 进一步加强绩效考核力度，表达多劳多得原那么，进步员工的工作乐观性。  2. 探究一种适宜的方式。以标准原材料的管理，理顺材料的领用。统计。核算工作。将真实的材料利用率统计出来;  3. 根据“三标一体〞要求。连续做好“6S〞现场管理工作，使“三标一体〞工作制度化，常态化。特殊是板材的标准存放作为重点。  4. 进一步完善平安消费责任制，坚持以人为本，连续抓好平安消费，把平安消费工作做细做实。确保全年平安消费无事故。  5. 完善明确企业用工合同及员工的薪资待遇，奖惩制度。  个人感觉许多车子油漆做的效果不是太好，一方面是因为车多人少，一方面可能是因为只想抓产值而无视质量，所以建议经理或前台人员在检车时给每个车子喷的油漆效果打分数，有奖有罚，直接掌握工资。  事故车拆完统计配件，保险公司定损好，在由仓库人员问钣金工、机电工什么配件要发，什么不用发。实际上可以在刚拆车统计配件时就拿铅笔标明什么用发什么不用发。这样即节约了时间不用仓库人员跑来跑去问这个问那个要不要发，也避开了这个那个零件不知道坏没坏费事的在找来找去铺张时间。 钣金车间员工年终总结 篇2 20xx年对我们班组来说，是特殊的一年，进步的一年。一年来，作为小组带头人，我严格要求小组成员，盼望我们成长为一支爱岗敬业，思想进步，有肯定理论阅历的队伍。有成果也有缺乏，下面我对本年度的工作做一下回忆，以更利于下年的工作。  作为一名班组长，我充分熟悉到自己的岗位职责，班组是组织消费经营活动的基层组织，有着进步产品质量，进步消费效率，降低本钱，防止工伤事故，帮助上级的职责，作为班组长，要做到上传、下达，帮助指导，维护班组内部稳定工作，还要勇于担当责任，宽以待人，严于律己，喜欢班组，进展班组，注意工作方法。加强和班组成员的沟通，激发大家的主观能动性，增加班组的分散力等。  这一年我们班组对设备的专人负责，削减了设备的故障;对模具的专人负责，削减了模具的损坏;对每天工作量的细化，保障了工作任务的顺当完成;边角余料的充分利用，大大降