- 9
- 0
- 约1.04万字
- 约 41页
- 2023-05-20 发布于江苏
- 举报
3 陆缘说 美国耶鲁大学教授斯皮克曼,对心脏地带持反对意见,认为影响全世界的战略不在“陆心”而在“陆缘”(1944《和平地理学》) 。 陆心的边缘,即内新月地带,包括德国、奥地利、土耳其、印度、中国及欧亚大陆边缘的其他国家和地区,一直是世界上人口最密集、经济最发达的地区。 陆心的游牧民族入侵最终还是融合到陆缘地区的农业文明之中,即“征服者被征服者所征服”。 陆缘能够控制陆心的通道,陆心地区则可能被困于群山之中。 * (一)地缘政治学 3、地缘政治理论——斯皮克曼的“陆缘”学说 * (一)地缘政治学 3、地缘政治理论——斯皮克曼的“陆缘”学说 控制陆缘地带——控制欧亚大陆——控制全世界。 二战以后的世界形势是对这一理论的验证。 4“多极世界”模型 美国地理学家柯恩,1973年出版《分裂世界中的地理与政治》一书,提出“多极世界”模型。 将世界分为两个等级的类型区: 第一等级:地缘战略区(世界性的)——海洋贸易世界和欧亚大陆世界。 第二等级:地缘政治区(区域性的)——根据文化、政治和经济的相对一致性。 1982年修改,强调美、苏、西欧、日本、中国的多极性。 1991年修改 * (一)地缘政治学 4、地缘政治理论——柯恩的“多极世界”模型 欧洲的殖民扩张:将原来相互隔绝的大陆与岛屿,通过殖民占领和贸易形成为一个不对称的整体。 主权国家的产生与美洲殖民统治的结束:欧洲商业时代的殖民主义结束,
您可能关注的文档
- 《人力资源开发与管理概论(第三版)》第六章 人力资源配置.ppt
- 《人力资源开发与管理概论(第三版)》第七章 人力资源就业.ppt
- 《人力资源开发与管理概论(第三版)》第三章 人力资源经济分析.ppt
- 《人力资源开发与管理概论(第三版)》第十八章 考核与绩效管理 .ppt
- 《人力资源开发与管理概论(第三版)》第十二章 人力资源获取 .ppt
- 《人力资源开发与管理概论(第三版)》第十九章 薪酬与福利.ppt
- 《人力资源开发与管理概论(第三版)》第十六章 劳动关系管理.ppt
- 《人力资源开发与管理概论(第三版)》第十七章 人力资源使用 .ppt
- 《人力资源开发与管理概论(第三版)》第十三章 人力资源测评 .ppt
- 《人力资源开发与管理概论(第三版)》第十四章 培训与发展.ppt
最近下载
- 顺丰丰翼科技:物流无人机的规模化运营与盈利模式.docx VIP
- 上海交通大学《建筑施工工艺与安全》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc VIP
- 娱乐场所应急措施及预案.docx VIP
- 上海交通大学《材料力学》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc VIP
- 2026年海战史测试题及答案.docx VIP
- 环球影城策划方案.docx VIP
- 蒋志刚等-保护生物学26第20章 香港的生物多样性及其保护.pdf VIP
- SL∕T 813-2021 规划水资源论证技术导则.pdf
- 2017年江苏级机关公开遴选公务员报名推荐审核表.doc VIP
- 环球影城策划方案_20250204_192550.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)