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一季度科室管理总结
本季度各项指标
科室指标
住院人次
门诊人次
平均住院日实际天数
3日归档率%
7日归档率%
住院超过30天例数
住院超过30天患者占比%
科室指标
治愈好转率%
入出院诊断符合率%
危重患者
例数
危重患者占比%
抢救成功率%
死亡例数
死亡率%
科室指标
住院手术台次
3、4级手术台次
3、4级手术占比%
手术前后诊断符合率%
围手术死亡例数
围手术死亡率%
住院人均费用
科室指标
住院人均费用增长率环 比%
住院人均费用增长率同 比%
药占比%
耗材占比%
无医疗纠纷、有效投诉及赔偿
较好的落实了危重病人的管理、交班、危急值报告及处理、三级医师查房、病案讨论制度、岗位责任等,门诊工作有序进行。
合理用血情况:用血情况相对规范,及时填报了报表
问题:
输血标本的采集未按医院规定执行。
输血标本运送与交接未及时签字。
整改措施:
再次学习医院关于输血标本的采集流程。
严格进行输血标本的交接,及时签字。
再次学习输血的不良反应汇报流程
三.医院感染管理
按照医院规定执行,本月无医院感染病例发生,继续落实手卫生制度。
四.合理用药
相关指标:
1季度科室抗菌药物使用率(%)
科室
1月(%)
2月(%)
3月(%)
平均值(%)
目标值(%)
超过目标值(%)
药占比(%)
耗材占比%
存在问题:
抗生素使用率44.11%,(医院规定为30%),药占比25.7%(医院规定25%)。本季度药品比例、抗生素使用率等指标均超过医院规定的比例。
整改措施:
住院患者危重者多,肺部重症感染多,加上本科室大多数基础疾病为尿毒症、激素使用者,导致抗生素本月超标。进一步加强抗生素使用管理,严格控制抗生素的适应症、使用频率及使用时间。
四.终末病历质量
相关指标
1月份(%)
2月份(%)
3月份(%)
总数
甲级
乙级
丙级
主要问题
终末病历3月归档率、7日归档率低。
上级医师查房记录签字不及时,个别存在代签。
入院记录、出院记录诊断书写不全,无修正诊断或补充诊断。
出院记录无入院诊断,治疗经过无具体用药。
有创操作无操作同意书。
无医患沟通记录
首页血型填写错误。
病历缺页。
无输血同意书,输血前检查不完善。
整改措施:
再次强调终末病历质量的重要性,严格要求终末病历及时归档,归档前进行严格整理,避免出现签名漏签,同意书丢失,记录不全、缺页等发生。
加强对医疗组长负责制的管理,如再次发生相同错误,则扣除医疗组长绩效。
四.病案首页填写
相关指标
指标
治愈好转率%
入出院诊断符合率%
危重患者例数
危重患者占比%
抢救成功率%
存在问题
病案首页填写不全。
入院、出院诊断仍存在部分不相符。
治愈好转率偏低。
病案首页打印缺页。
危重患者占比低于医院要求。
整改措施
根据医保办及病案首页填写规定,入院后及时填写相关信息,避免出院后信息登记不全。
出院后整理病历必须严格把关,做到无缺项,无遗漏,无错填,无打印缺失。
加强对入院诊断及出院诊断的符合率管理,提高诊断能力。
加强对危重病人的管理,提高治愈好转率,增加危重患者占比。
平均住院日
相关指标
平均住院日实际天数
住院超过30天例数
住院超过30天患者占比%
存在问题:
平均住院日超过医院规定。
住院超过30天患者例数增加。
整改措施
严格把握出院指征及住院时间。
加强对危重患者管理,提高医疗质量,缩短住院时间。
提高临床路径管理,缩短住院日。
四.核心制度执行情况:对所有核心制度的自查
存在问题:请假制度执行较好,明显改观。
首诊负责制落实,尤其是遇到具体病人的处理上,依然有欠缺。需要值班一线、二线均要认真查看病人,正确评估,不得凭空转病人,必须有依据。
整改措施
个别谈话,重新学习核心制度。对依然我行我素者,给予处罚,依然不听者,上报医务科。
运行病历质量管理
在架病历定期进行自查,重点问题还是在于落实诊断和鉴别诊断,诊疗计划和方案需要有针对性、个体化,需要认真动态管理,检验及辅助检查需要认真分析,及时调整医嘱。
本季度病历书写存在的其他问题:
未及时审签,现病史书写质量差。
问诊不全面,对检查结果的判读有缺陷,导致诊断有误。
诊疗计划书写普遍存在问题,体现思路的混乱。
沟通记录不够严谨。
整改措施
带组老师责任心需要加强。
各级医师更需要好好履行职责。
再次组织学习病历书写规范,对个别特别差的医师,进行谈话交流,加强督查。
十.临床路径及重点疾病管理
存在问题:入组率低,正在整改和提高中,需要大家认真填报各项数据,有利于季度分析。
整改措施:
科秘书直接负责监管、督导,对不认真完成的医师给予处罚。
医疗质量
按照要求建立管理小组,成员各负其职,有计划和总结,定期进行活动。科室定期进
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