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劳动合同 甲方：[公司名称] 地址：[公司地址] 法定代表人：[法定代表人姓名] 委托代理人：[委托代理人姓名] 联系电话：[联系电话] 乙方：[个人姓名] 住址：[个人住址] 联系电话：[联系电话] 根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规之规定，甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方公司的工作事宜达成如下协议： 第一条 协议内容 甲方同意将乙方录用为公司正式员工，乙方同意接受甲方的聘任，双方签订本合同。本合同约定乙方在甲方服从领导，认真工作，按照公司规定的岗位要求开展工作。 第二条 工作岗位 乙方聘用岗位：[具体职位名称]，具体职责由公司与乙方另行约定。 第三条 工作时间 乙方正常工作时间为[具体时间段]，休息时间以公司规定为准。 第四条 工资福利 1、基本工资：乙方的基本工资为[具体金额]元/月。 2、加班工资：公司按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定，支付乙方加班工资。 3、福利待遇：公司为乙方提供工伤保险、医疗保险、养老保险等福利待遇。 第五条 离职 1、乙方如需离职，必须提前[具体时间]个月书面通知公司，并按照公司相关规定办理离职手续。 2、公司因业务需要，随时可以对乙方解除本合同，双方应协商处理。 第六条 保密责任 乙方应该对公司的商业机密、技术秘密以及客户资料保密，不得私自泄密，违反保密责任应承担相应的法律责任。 第七条 聘期及续约 聘期：本合同自[具体起始时间]起生效，到[具体结束时间]止，合同期限[具体天数]天。 续约：合同到期前5个工作日，公司有权与乙方协商续约事宜。若协商不成，合同自动到期，公司有权重新聘用或不予聘用乙方。 第八条 其他 1、本合同未尽事宜，均由甲乙双方协商解决。 2、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，合同生效后具有法律效力。 3、本合同如有争议，均应根据协议解决。若协商不成，任何一方可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 甲方：[公司名称] 法定代表人：[法定代表人姓名] 日期：[日期] 乙方：[个人姓名] 日期：[日期]