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基于悉尼协议构建OBE课程教学与评估体系研究

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摘要:工程教育国际化视域下,职业院校贯彻落实悉尼协议中心思想,构建OBE课程及评估体系,以实现专业人才为目的,确保专业人才能够满足国际化用人要求。本文在理论介绍的基础上,重点探究OBE课程教学与评估体系构建的有效策略,以供职业院校教育工作者参考。

关键词:悉尼协议OBE课程课程教学评估体系构建策略

:G712:A:1003-9082(2020)01-0-01

前言

一带一路战略推行后,职业院校在该战略项目的号召下,通过研究OBE课程来参与技能型人才培养活动,这既符合职业院校教育改革需要,又能为悉尼协议OBE理论推广提供驱动力。可见,这一论题探究的教育意义十分显著,论题探究如下。

一、悉尼协议及OBE理论介绍

1.悉尼协议

悉尼协议作为工程教育与工程师国际互认体系的重要组成部分,其缔约时间为2001年中旬。悉尼协议的核心理念总结为:学生为中心、基于学习成果导向调整课程教学体系、循序式改进教学条件。我国作为发起国之一,国内高职教育与国际三年制工程技术人员学历的资格互认相对应。足以见之,国内职业教育趋势与悉尼协议理念相一致,这为国内职业院校课程教学及评估体系完善指明了方向。

2.OBE內涵

OBE全称即成果导向教育,OBE应业界需要,制定技术人才培养计划、细化人才培养目标,据专业教师、专业学生反馈,适当调整课程体系、优化课改模式,推动专业螺旋式发展,确保职业院校毕业生符合毕业标准。简言之,OBE作为教育观念及理论体系,它凭借驱动教育系统为技术人才产出工作而助力。

二、悉尼协议背景下OBE课程教学与评估体系的构建策略

悉尼协议OBE导向最早实践于发达国家,鉴于我国国情具有独特性,加之,我国职业院校运用OBE的时间较短,基于此,国内职业院校教育工作者应探索OBE课程教学与评估体系构建的可行性策略,以期顺利实现国际化人才培养目标。

1.OBE课程教学体系构建

1.1确定目标

职业教师以学生为核心,在尊重学生差异性的基础上,突显学生在课堂中的主体地位,进而激发职业学生的学习潜能,并确定教与学目标,以便了解目标实现后,应达到的教与学成果。具体来说,OBE模式基于反向设计,深入分析培养目标,据此调整课程体系。对比于传统的教学模式,职业教师在应试理念的影响下,盲目传授理论知识和实践技能。传统教学模式应用期间,教师遵循正向设计,即以课程体系为切入点,顺势制定培养目标。相对而言,OBE教学模式符合新课改要求。

1.2掌握需求

教师运用OBE模式分析学生在理论知识学习、技能锻炼等方面的需求,据此设计OBE课程教学环节。在这一过程中,学生能够客观认知理论知识学习的重要性,进而学生在浓厚兴趣的引导下,充分发挥学习能动性,从中体验自主学习的乐趣。由于学习需求对标准化任务起到导向作用,为确保教与学任务标准化完成,应客观、全面了解学生学习需求,在此期间,通过教师观察、师生沟通、组间讨论、作业总结等方式获知学习需求,据此进行任务细化。

1.3设计过程

OBE课程教学体系设计的过程,即教学内容整合、教学方法改进的过程,这是顺应新课改背景下复合型人才动态培养需求的具体体现。在此期间,职业教师客观分析OBE课程与核心能力(知识学习能力、综合技能等)间的关系,所开展的教学活动均以班级学生为中心。若不然,OBE课程目标应适当调整,使调整后的课程目标与毕业生培养目标相一致。

1.4反馈及改进

针对OBE课程教学期间存在的问题逐项总结,结合师生反馈,适当调整教学目标、改进授课方式,借此机会提升职业学生反思能力和学习能力。换言之,这对OBE教育体系完善有促进作用。待OBE课程教学质量提升后,师生引导作用、学生学习欲望会逐渐增强,同时,师生关系会逐渐增进,且OBE课程学习氛围逐渐浓厚,最终国际化人才培养活动能够顺利开展。

2.OBE课程评估体系构建

悉尼协议OBE导向下,职业院校课程评估内容包括预期学习成果(知识、素质、技能、态度等),课程评价方式主要为项目展示、学习记录、成果汇报、试卷等。对比于传统模式,课程评估内容以知识点考核为主,课程评估方式以试卷为主。分析可知,OBE课程评估体系如是实施,这符合国际化人才培养需求,同时,这是学生学习成就累积的具体表现。

例如,山东某职业院校软件专业,其OBE课程评估模块细分多个,如基础语法、对象与事件、网页样式与特效实现、jQuery框架运用等,各模块对应的课程内容、预期成本、核心能力不尽相同,且各项核心能力权重存在差异性。职业教师针对各阶段学习任务进行评量,并如实反馈于学生,使学生针对反馈结果能动性改进,进而缩小班级学生与前端设计工程师这一职业目标间的差距。

为真正调动职业学生能动性,职业院校应用终结性评价与形成性评价结合的OBE课程评价方式,教师引导学生通

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