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面试前信息搜集

INTERVIEWSKILLSTRAINING

徐伟莲X

PartOne

PartOne

关于招聘，你要知道的几点

满足空缺职位需求公司招聘选择方式

准备投递面试简历中大公司面试流程

各种面试官的关注点

招聘你要知道的几点

第①点

满足空缺职位需求

通俗来说，公司某个职位出现空缺，需要类似

的人才，便会发布求职信息，而你恰巧需要这份

工作，而你也基本满足或者完全满足他们的要求。

公司

出现空缺需要人才发布求职信息

个人

需要工作满足要求

招聘你要知道的几点

第②点

公司招聘选择方式

公司出现职位空缺，特别是高薪职位的空缺，公司选择。

首先/First其后/Later然后/Then最后/Last

部门经理对自己朋友其他的部门经理对自己公司内部发布招聘猎头公司，网络招聘网

圈的熟人的推荐朋友熟人的推荐站上的发布招聘信息

这个流程能让你想到什么？

招聘你要知道的几点

找到HR

或部门经理SUCCESS几乎100%

利用关系那么接下来的技巧，你可看可不看了。

招聘你要知道的几点

第③点

准备投递面试简历

•假如你是公司内部招聘或者网络海投招聘的人

员，决定你能不能进入面试环节的是简历。

•简历是面试的敲门砖，没有一块好的敲门砖，

你敲不开这扇门。

•花时间准备一份合适恰当的简历是第一步。

招聘你要知道的几点

第④点

01人事部HR面试

02业务/部门经理面试

03部门负责人/公司

高层面试

中大公司面试流程

招聘你要知道的几点

PartTwo

PartTwo

面试决胜点

合适的面试时间充分的面试准备

得当的面试礼仪积极的面试心态

面试官关注点

面试的决胜点

合适的面试时间

•挑选合适的面试时间的原因？

•什么样的面试比较合适？

面试的决胜点

挑选合适的面试时间的原因？

面试面试

前时

面试时，你需要绝对良好

面试前，你需要做大量的准

的精神和体力，面试时间

备，这是