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市场拓展经理岗位的职责(35篇)

市场拓展经理岗位的职责(精选35篇)

市场拓展经理岗位的职责篇1

职责：

1.负责公司贷款产品的销售及推广

2.开拓新市场，进展新客户，建立媒介、渠道，增加产品销售

范围；

3.依据客户需求供应贷款方案，准时解决客户资金周转问题。

4.管理维护客户关系以及客户间的长期合作方案。

任职资格

1.本科以上学历，大专有相关阅历者

2.有销售行业工作阅历，业绩突出者优先

3.反应灵敏、表达力量强，具有较强的沟通力量及交际技巧，

具有亲和力；

4.具备肯定的市场分析及推断力量，良好的客户服务意识

5.有责任心，能承受较大的工作压力

6.有团队协作精神，擅长挑战，22-30周岁，优秀者可放宽至

35周岁

市场拓展经理岗位的职责篇2

职责：

1、沟通维护现有合作渠道的同时，查找其他潜在的合作渠道

(包含线上，线下各类渠道);

2、与各个潜在渠道进行常规招生项目洽谈和签约；

3、依据现有公司产品独自设计合作规划，并查找合适的合作渠

道，进行新合作规划的推动；

4、负责各合作渠道的管理，并洽谈实现合作渠道方提出的可行

性合作方案；

5、各合作渠道负责数据状况、反馈、结款等；

6、行业内市场状况及竞争公司的信息进行调研反馈。

任职要求：

1、本科以上学历，市场营销或教育类相关专业，有明确求职意

憧憬教育行业进展的可不限专业；

2、性格外向，沟通力量好，服务意识强；

3、有教育行业招生、市场拓展、渠道拓展等相关阅历2年以上，

特殊突出者可以考虑视状况而定；

4、能适应短期出差，较好的抗压力量；

市场拓展经理岗位的职责篇3

职责：

1、负责本部门对外拓展工作的支配、指挥、协调，制定拓展

策划方案并组织实施；

2、负责组织市场信息的收集、整理、分析工作；

3、负责在公司授权范围内，选择、打算对外承接项目的立项

工作，并报公司主管领导审批；

4、负责组织、实施招投标活动；

5、负责对标书、管理方案进行审核、修改，征询其他相关部

门的意见，并报公司领导审核；

6、负责对外承接项目接待、洽谈，组织完成合同的评审、签

订和续签工作；

7、负责组织建立健全部门岗位职责、规章制度、操作程序等；

8、负责处理对外公共关系，支持协作协作分支机构的工作；

9、完成公司领导支配的其他工作。

任职要求：

1、市场营销、物业管理、法律等管理类或相关专业专科或以上

学历；

2、具有本专业丰富的理论和实践阅历，至少具有2年以上行业

相关工作阅历；

3、具有较强的协调组织力量和高度的责任感；

4、具有良好的文字功底核语言表达力量；

5、能进行市场的拓展，生疏招投标流程，能制作标书。

市场拓展经理岗位的职责篇4

职责：

1)负责部门团队内部需求管理与业务实施等具体事宜；

2)负责重大项目商务合作谈判及关系维护；

3)负责公司战略合作意向的具体事项和跟进落实内部资源协调；

4)负责团队的管理和培育工作。

职位要求：

1)大专以上学历，有人力资源服务管理阅历者优先；

2)3年以上工作阅历；

3)有独立的工作力量和管理团队阅历；

4)宠爱销售工作，对市场信息敏感，较好的市场洞察力；

5)性格开朗、富有激情、思维灵敏、乐观自动、良好的个人形

象和富有亲和力。

市场拓展经理岗位的职责篇5

职责：

a、拓展东莞地区的餐饮商家，转化成为微餐时代的用户；

b、通过销售访问，了解商户的业务现状与实际需求并结合消费

者的消费动向，制定共性化营销方案，与商户谈判并达成合作；

c、执行公司的销售策略及政策，达成业绩目标；

d、与公司各部门协作，准时处理用户的反馈、投诉和建议，提

高用户满足度；

e、归档和更新全部目标商户访问、协议、服务条款等有关的文

件和数据，确保信息在数据库中得到正确的维护。

任职要求：

a、大专以上学历，优秀应届毕业生亦可；

b、1年及以上的销售阅历，并有良好销售业绩，有互联网、餐

饮、商圈相关阅历者优先；

c、具备较强的市场分析、推断力量及谈判力量；为人正直，诚

实牢靠，以公司利益为重；

d、宠爱销售，擅长挑战，乐观乐观，有猛烈的成功欲望和企图

心；

e、适应互联网行业的快速进展，精力充分，具备在较强压力下

精彩完成任务的力量。

市场拓展经理岗位的职责篇6

职责：

1.负责加盟拓展、自营店铺选址，加盟商的资质认定、加盟条

件谈判、以及加盟合同的签订，并进行后期加盟商信息沟通和维护；

2.维护与加盟商长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；

3.对已有加盟商日常运营指导和挂念，并对加盟商业务状况和

现状进行分析；

4.扫描空白市场，拓展加盟客户；

5.依据公司的业绩目标，实现加盟区域的业绩指标；

任职要求：

1.大专以上学历，市场营销等相关专业；

2.两年以上服装行业加盟商、代理商、经销商