库顶岗位安全操作规程.pdfVIP

行业资料：________

库顶岗位安全操作规程

单位：______________________

部门：______________________

日期：______年_____月_____日

第1页共6页

库顶岗位安全操作规程

4所在岗位存在的职业健康安全风险：

高温烫伤、机械伤害、触电、粉尘、噪音、摔伤、坠落、碰伤、挂

伤、砸伤、夹伤、顶伤、钉伤、压伤、切伤、刺伤等。

5安全技术要求：

5.1班前四小时不准喝酒，上岗必须穿戴好劳动保护用品。

5.2接班时认真检查所辖设备和工作范围内的安全设施，消除故障

隐患，确保人身及设备安全。

5.3非本岗位人员不得乱动本岗位设备。

5.4检修时必须切断电源、开关打至零位，挂牌作业。

5.5不准站在阀门、活动阀及杆上，高空作业必须系安全带、戴安

全帽及其它劳动防护用品，凡属危险作业必须有人监护。

5.6检查管道或阀门时，需与有关单位联系好。

5.7不得翻越库顶安全护栏。

5.8不得往库下乱扔东西。

5.9拉链运行时不准清理拉链底部物料。

5.10检修时用的工具、器具要检查好，使用要得当。

6相关文件：

《劳动安全卫生国家标准》

《员工工作制度》

7记录：

《岗位巡检记录》\《润滑记录》

第2页共6页

应加强对焊工的培训

1目前焊工培训工作中存在的问题

许多企业没有一套行之有效的焊工培训计划，也不具备对焊工培训

的条件，在实际工作中焊工往往凭自己的习惯和感觉施焊，不能做到按

规范操作。

现在不少锅炉压力容器制造、安装和检修企业也开展了一些焊工培

训工作，一般采用以理论培训为重点、以师傅带徒弟为主要形式的培训

方式。但苦于没有称职的焊工教师并存在培训内容不尽合理和培训质量

不高的问题，导致培训效果欠佳。

笔者在与焊工交流中发现，只要提到焊工培训，他们往往想到理论

培训。而且，一般而言的理论培训，就是将那些焊工培训教科书中的内

容简单地重复，没有针对性、没有新意，是一种普及式的教育。其次，

从培训的实际情况来讲，普遍存在着师傅带徒弟，焊工考试时重点强化

训练的现象。功夫都下在考试前有针对性的模拟练习上了，即使考试勉

强通过，但在实际生产中却并不能胜任自己的焊接工作，给生产带来影

响。结果造成考试取证的焊工多，能在生产中起关键作用的焊工少。

2焊工培训工作的一些有益做法

对焊工培训，也有一些锅炉压力容器制造、安装和检修企业做得比

较好。相比之下，他们正是注意到了一般培训工作中存在的问题，有针

对性地抓了以下3个方面的工作，使焊工培训做得有声有色，较好地满

足了生产的需要。

第3页共6页

（1）强调学习理论的重要性，革新传统的理论教育方法

一般情况下焊工对学习焊接理论的兴趣不大，总认为只要会焊就行

了，学不学理论无所谓。针对这样的想法，培训中要有意识地培养在理

论指导下解决典型的实际问题的能力。例如：通过改变不同的坡口形式

来解决16Mng厚板埋弧自动焊的热裂纹；通过调整焊接顺序来有效地控

制焊接变形；通过合理调整保护气体来减少高空现场施焊气孔的产生等。

以这种方法让焊工看到，掌握好焊接理论对解决实际焊接问题是大有帮

助的。在此基础上，要求焊工在生产中不断发现问题，并在理论指导下

解决问题，从而推动焊工的理论学习。

革新传统的理论方法，合理地安排授课内容，因人而异，有针对性

地讲解，合理地确定教育深度。

（2）突出操作技能的培训

在培训工作中，要始终围绕以实践操作技能为主，理论为辅，在理

论的指导下，对操作技能进行培训。在这个过程中，要遵循以下十六字

原则：“示范表演，巡回指导，现场释疑，考核总结”。并通过反复循

环，达到螺旋形上升，提高焊工的操作技能。

①要求每位新来的焊工先焊一块试板，以便让焊工对自己的实