2024年第二季度工作总结.docx

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2024年第二季度工作总结

其次季度工作总结篇1

其次季度的工作到今日又要告一段落了，在工作当中真的觉得时间过的特殊的快，一下子又过去了三个月，又是一年的四分之一。在这一季度里面自己在银行领导的英明指导下，工作有方向，学习又动力，所以在岗位上面更加负责任地为客户解决问题，较好地完成了这一季度的工作，并且在这一季度获得了员工季度之星。但是我并没有满意于当前的成果，因为我知道后面更多的挑战在等着我，还有许多的机会在等着我，我必需要咋工作中更加优秀才能够更好地抓住这些机会，所以我要总结自己过去的`工作，发觉问题并且刚好改正才能够使自己愈发优秀，因此这一季度的工作总结如下。

一、工作完成状况

或许是上一季度自己的工作完成的不错，所以在上季度末的时候给自己制定的安排特别的高，所以在这一季度刚起先的时候特殊的不适应能够，让自己成天陷入高压状态中，觉得自己不这么多就不能够完成安排，在工作一段时间之后觉得自己的安排过于严苛，所以进行了适当地降低，但是自己并没有因此放松自己的要求，反而工作的时候更加有动力了，所以在银行工作中我仔细负责的工作，并且主动地做好宣扬工作，所以在这个月为客户办理业务的时候没有出现任何的错误，所以在员工满足度中名列前茅。在银行的理财产品的销售工作中，完成了信用卡xx张，理财产品xx万元，虽然在这个上面比不上公司的优秀员工，但是相对上一季度还是进步了不少的，而且距离最起先的安排目标也是非常靠近的。

二、进步与不足的状况

（一）进步

作为银行的一名一般柜员，服务看法是极其重要的，所以在工作中我时刻要求自己务必要根据银行对员工的要求来，在工作中坚持以客户为中心，要求自己必需要又好的服务意识才行，所以在工作中我坚持真诚的服务看法和高效的服务实力来为客户解决问题，因此在工作中赢得了客户的认可。

（二）不足

现在的社会是困难多变的，随着科技的发达交通越来越快，社会学问的更新迭代也越来越快，我们须要学习新学问的要求也越来越迫切，而我在工作中还是缺少了一点自觉性的，所以对待周边工作环境改变的感觉并不明显，因此对于新学问学习的看法也不够主动，总是须要银汉领导督促我们了，我才会去学习一点，这样的看法是不行的，所以我须要加强学习，对待新学问我也要保持敏感度才行，这样才能够更好地满意银行对于员工的要求。

其次季度工作总结篇2

本季度圆满按安排完成了本季度护理工作，详细如下：

一、协作院方护理部完成了“5.12国际护士节”一系列护理相关活动

1、对血压测量技术、心肺复苏基本生命支持技术进行了逐一考核，并选派三名科内优秀人员组队参与院方考核。

2、根据护理不部署，科内选出两名优质护理标兵参与院方优秀护士的评比，虽然没有获得很好的名次，但以很好的呈现了个人风采！

3、主动参加院内“优质护理单元”的评比。

二、主动迎接并协作院方进行了等级医院其次次内审的检查

针对问题，我们做出了整改措施

1、针对各专家组检查的.问题，我们主动查找缘由，实行有效措施，补其不足。

2、组织科内护理人员学习护理了护理内审路经及各内审检查表格，但因人员素养参差不齐，此项工作落实的还不够扎实，下个阶段，需加强。

三、”平安目标”百日竞赛活动

1、组织护理人员系统学习了患者平安目标相关学问，并按护理不安排，进行了一次闭卷考核，成果不志向，再次学习后，参与院方闭卷考核，成果未出。

2、对患者平安目标进行着地，要求严格落实，毫不模糊，但部分条款落实仍存在问题：

1）医嘱处理制度科内落实的还不够好，须要医疗组的大力协作，但存在沟通不到位，意识淡漠等状况，下一步与科主任沟通，解决此问题。

2）全员腕带，科内入院时做到全部佩带，这一点已做到，但在住院期间，腕带损坏，遗失，去除等现象严峻，护理人员