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基于学习共同体的新时代民族地区幼儿教师
专业发展模式建构与实践成果报告
一、问题的提出
(一)幼儿教师专业发展对民族地区学前教育高质量发展具
有重要意义。
学前教育作为国民教育的基础,提高国家未来核心竞争力具
有重要战略意义。幼儿教师作为学前教育的具体实施者,是学前
教育质量的重要保障,是学前教育价值实现的重要中介。党的十
九大将学前教育在内的教育事业放在优先发展的位置,不仅明确
了新时代学前教育的新使命,而且为新时代学前教育的发展指明
了方向。民族地区有其自身的文化特色、风俗习惯、心理状况等
特征具有鲜明的地域性和时代性。2018年《关于学前教育深化
改革规范发展的若干意见》出台以来,我国对民族地区学前教育
的重视逐渐加强。2020年发布的《中共中央关于制定国民经济
和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》中
更是明确指出“要建设高质量教育体系,建设高素质专业化教师
队伍,提高民族地区教育质量和水平”。当前民族地区幼儿教师
专业发展现状并不乐观,这种状况已经严重影响了我国幼教事业
的持续健康发展。
(二)新时代对民族地区幼儿教师提出了更高的要求。
幼儿教师专业素质水平是学前教育事业高质量发展的核心
1
和关键。2010年发布的《国务院关于当前发展学前教育的若干
意见》明确指出,发展学前教育必须加快建设一支师德高尚、热
爱儿童、业务精良、结构合理的幼儿教师队伍。新时代的幼儿教
师应具有自身使命和责任,要充分发挥积极性和主动性,具有自
主发展意识、终身学习的时代理念以及教师自身内在的发展需
求。2012年,出台的《3-6岁儿童学习与发展指南》《幼儿园
教师专业标准(试行)》都对我国幼儿教师专业化发展提出了明
确的、规范的具体要求。幼儿教师专业发展以及幼儿教师队伍的
专业化水平直接影响民族地区幼儿园教育的质量,并对幼儿的后
继学习,以至于对幼儿的终身发展以及整个民族的素质都会产生
难以估量的影响。为有效促进幼儿教师的专业化发展,通过建立
学习共同体,充分调动教师自主研修的主动性与积极性,使教师
从被动接受者成为主动研修者,更有效的促进幼儿教师专业发
展,满足时代发展的新要求。
(三)建构顺应民族地区特殊性的幼儿教师专业发展模式。
教师专业发展是世界教师教育的趋势和潮流,也是我国教师
教育改革的需要和方向。理想的专业发展是教师在教育教学实践
中自觉形成专业理想,发展完善自身的专业技能,追求形成专业
自我,并具有教育智慧。当前的教师专业发展活动多是政府牵头
园所自上而下的开展,投入的多效果不理想,其原因是忽略了教
师的主体地位和实际需求,从而导致教师的积极性不高,活动开
展的效果自然不理想。作为一个多民族聚居国家,各民族都有着
2
各自独特的生态区域、语言和文化类型,多元民族文化共存的背
景决定了民族地区的教育发展具有复杂性和特殊性。建构具有民
族地区特殊性的教师专业发展模式,转变民族地区幼儿教师的专
业认识,形成合理的专业发展观,改善专业发展方式,提升专业
发展的主体能动性,增强专业发展意识和专业发展能力,对民族
地区幼儿园教师专业发展、学前教育的发展产生了十分重要的影
响作用。
二、解决问题的过程与方法
(一)解决问题的过程
民族地区的幼儿教育事业发展是我国教育事业中的重要工
作环节,更事关我国幼儿教育均衡发展和教育公平。由延边大学
学前教育专业教师和专业实践基地幼儿园教师们组成的学习共
同体,经过8年的探索建构了“高校-幼儿园”幼儿教师专业发
展模式(以下简称“U-K”幼儿教师专业发展模式),不仅促进
了幼儿教师课堂教学能力,而且也促进幼儿教师科研能力发展,
不断提高我州幼儿园教育质量的发展。
1.幼儿教师专业发展模式酝酿期(2015-2017年)
2014年延边大学增设了学前教育专业,着力培养适应区域
经济和社会发展需要的高素质幼儿教育专门人才。三年来,高校
学前教育专业和专业实践基地幼儿园初步形成了有助于民族地
区幼儿教育实情的“U-K”幼儿教师专业发展模式。
1.诊断与转化
3
高校发挥其特有优势,坚持文化传承和学术创新的统一,
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