关于生育保险.docx

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关于生育保险、生育津贴及报销流程的相关说明

设立目标：

使全体员工了解生育保险的基本知识及报销流程，使员工明确交纳生育保险的受益内容。

适用范围：

AAA软件教育全体正式员工。

具体内容：

一、关于生育保险：

生育保险的目的在于通过向生育女职工提供生育津贴、产假以及医疗服务等方面的待遇，保障她们因生育而暂时丧失劳动能力时的基本经济收入和医疗保健。

二、生育保险的待遇：

生育保险主要包括三项内容：1、生育津贴;2、生育医疗费用（包括产前检查费和生产费用）;3、计划生育手术医疗费用。

根据《市职工生育保险办法》第十七条规定，晚育的女职工可以享有6个月的生育津贴，工资基数为社保缴费基数。

根据《市职工生育保险办法》第十六条规定，男职工配偶生育孩子可以享有生育补助金，其金额为生育医疗费用（包括产前检查费和生产费用）的50%。

三、生育险费用的报销流程：

员工进行生育险费用的报销，需要将一系列资料交予单位专管员，详见附件《职工生育保险管理程序》。

女职工享有的生育报销费用直接划拨单位基本户，男职工享有的生育补助金需要到到市医保中心领取现金。其时间周期市市医保中心的业务量而定，一般为6-12个月。

四、我校针对生育险政策的实施时间：

根据《市职工生育保险办法》第十七条规定，女职工在法定产假期间由领取工资变为享受生育津贴。

我校从2013.1开始，将按照《市职工生育保险办法》实施规定，我校晚育女职工将享受6个月的生育津贴，生育津贴由市医保中心划拨单位账户之后，统一发放给女职工个人，时间周期一般为提交资料申请后的6-12个月。

五、生育险的待遇以及报销流程详见附件1和附件2，两个附件均下载于市医保中心生育科给予的网站。