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2024年版教师用工协议模板版A版
本合同目录一览
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(用工单位)
1.2乙方(教师)
1.3合同期限
第二条:乙方的权利和义务
2.1岗位职责
2.2教学任务
2.3职业道德
2.4培训和学习
第三条:甲方的权利和义务
3.1提供工作岗位
3.2劳动保护
3.3薪酬福利
3.4社会保险
3.5休假制度
第四条:合同的变更和解除
4.1变更条件
4.2解除条件
4.3经济补偿
第五条:违约责任
5.1甲方违约
5.2乙方违约
第六条:争议解决
6.1协商解决
6.2调解解决
6.3仲裁解决
6.4法律途径
第七条:其他约定
7.1隐私保护
7.2知识产权
7.3保密条款
7.4合同的生效和终止
第八条:合同附件
8.1乙方学历及资格证明
8.2甲方学校规章制度
第九条:合同的修订
9.1修订条件
9.2修订程序
第十条:法律适用
10.1本合同适用中华人民共和国法律法规
第十一条:合同效力
11.1双方签字盖章后生效
11.2合同期满自动终止
第十二条:双方信息保密
12.1保护双方商业秘密和个人信息
第十三条:强制性规定
13.1双方应遵守的法律法规
第十四条:合同解除或终止后的权利义务
14.1经济补偿
14.2福利保障
14.3保密义务延续
第一部分:合同如下:
第一条:合同主体及定义
1.1甲方(用工单位):指学校,具备独立法人资格,地址位于市区路号。
1.2乙方(教师):指与甲方建立用工关系的教职工,性别为____,身份证号码为____,学历为____,职称/职务为____。
1.3合同期限:本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。
第二条:乙方的权利和义务
2.1岗位职责:乙方应按照甲方的要求,履行教师职责,完成教学、科研、管理、服务等各项任务。
2.2教学任务:乙方应按照教学计划和教学大纲,认真备课、上课、辅导、批改作业,保证教学质量。
2.3职业道德:乙方应遵守职业道德规范,关爱学生,尊重家长,诚实守信,为人师表。
2.4培训和学习:乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习活动,提高自身业务水平和综合素质。
第三条:甲方的权利和义务
3.1提供工作岗位:甲方应根据乙方的资质、能力和甲方需求,为乙方提供合适的教师岗位。
3.2劳动保护:甲方应按照国家和地方法律法规,为乙方提供劳动保护,确保乙方的人身安全和职业健康。
3.3薪酬福利:甲方应按照甲方薪酬福利制度,按时足额支付乙方工资、奖金、津贴等。
3.4社会保险:甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
3.5休假制度:甲方应按照国家法定节假日和甲方休假制度,保障乙方的休假权益。
第四条:合同的变更和解除
4.1变更条件:合同期限内,如乙方工作内容、岗位发生变更,双方可协商一致进行合同变更。
(1)乙方严重违反甲方规章制度;
(2)乙方丧失教师资格或professionalqualifications;
(3)乙方因故意犯罪被追究刑事责任;
(4)乙方未经甲方同意,擅自离岗或从事兼职;
(5)乙方身体健康状况不能胜任工作,经过医疗鉴定;
(6)其他甲方合理解除合同的情形。
4.3经济补偿:合同解除或终止后,甲方应按照甲方规章制度和国家相关法律法规,支付乙方经济补偿。
第五条:违约责任
5.1甲方违约:如甲方未按照本合同约定,擅自降低乙方工资、福利等,乙方有权要求甲方支付违约金。
5.2乙方违约:如乙方未按照本合同约定,擅自离岗、违反职业道德等,甲方有权要求乙方支付违约金。
第六条:争议解决
6.1协商解决:合同履行过程中,如发生争议,双方应通过友好协商解决。
6.2调解解决:如协商不成,双方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。
6.3仲裁解决:如调解不成,双方同意向甲方所在地劳动仲裁委员会申请仲裁。
6.4法律途径:如仲裁结果不服,可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第七条:其他约定
7.1隐私保护:双方应对对方在合同履行过程中获得的个人信息予以保密,不得泄露给第三方。
7.2知识产权:乙方应尊重甲方知识产权,不得侵犯甲方著作权、专利权等。
7.3保密条款:乙方在合同期内及合同终止后,仍应保守甲方商业秘密和教学机密。
7.4合同的生效和终止:本合同自双方签字盖章之日起生效,合同期满或双方达成终止协议时,本合同终止。
第八条:合同附件
8.1乙方学历及资格证明:乙方应提供真实、有效的学历及教师资格证书等证明材料。
8.2甲方学校规章制度:甲方应提供甲方学校规章制度,乙方应认真遵守。
第九条:合同的修订
9.1修订条件:合同期限内,如双方认为有必要修改合同内容,可协商一致进行修订。
9.2修订程序:修订后的合同经双方签字盖章,并报甲方
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