黑龙江省齐齐哈尔市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试大全（综合题）.docxVIP

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黑龙江省齐齐哈尔市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试大全（综合题）

第I部分单选题（50题）

1.(2016年5月)（）是指社会不同群体面对相互之间的各种冲突时，能够以共同认可和接受的价值准则处理可能出现的各种紧张关系。

A:社会稳定

B:社会整合

C:社会发展

D:社会有序

答案：A

2.（）是企业制定整体薪酬战略优先考虑的目标，它等于企业工作产出与员工劳动投入的比值。

A:公平

B:效率

C:合法

D:合理

答案：B

3.（）是整个集团工作流程的支撑系统。

A:集团战略

B:责权对等

C:母子公司

D:总部组织结构

答案：D

4.WAI和（）有关。

A:工作态度

B:能力

C:岗位

D:职位级别

答案：A

5.WAI指标（）。

A:和业绩有一定关联

B:有职位层次之分

C:与能力相关

D:是具体的量化的

答案：A

6.()不属于发散思维。

A:逆向思维

B:颠倒思维

C:辐集思维

D:横向思维

答案：C

7.集体谈判的关键在于（）。

A:企业货币工资的支付能力

B:宏观经济状况

C:双方坚持点的确定以及集体谈判结果靠近哪一方的坚持点：结果越接近某一方的坚持点，越能表明其对方将会