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内容摘要
当今世界,随着数字技术大规模应用,在全球掀起了一股物质领域向数字世界转化
的浪潮,对人类的生产生活产生了重大影响。同时,由于数字技术越来越深入地融合于
传统劳动之中,孕育出了一种崭新的劳动形态——数字劳动,而且这种新形态的劳动以
其高效、高回报等优势迅速成为了各行业竞想达成的目标。但与此相应,一些新的不公
正现象也以隐匿的方式出现在日渐普及的数字劳动之中,带来一些新的问题。所以,深
入分析数字劳动及其背后的运转逻辑,揭示其中隐藏的非正义问题及可能带来的影响,
具有非常重大的意义。
由于数字劳动概念并未在学界形成统一共识,对于数字劳动的物质性以及数字劳动
是否具备剥削性质学界内仍有争议,因此,论文从数字劳动的源起入手,梳理了相关的
数字劳动理论概念,结合马克思的劳动理论,提出数字劳动是以先进数字技术为手段、
多样的数字平台为媒介、庞杂的数据库为基础,在物质领域和非物质领域,人们消耗智
力和体力而进行的有价值的产出活动。数字劳动归根到底是属于生产性劳动的,它是劳
动的最新形态,分为有偿和无偿两种形式,具有产销合一、时空多元以及非雇佣和无报
酬普遍化等特点,这对社会的发展既有积极的推动作用,也产生了一些负面的消极影响。
论文进一步指出,数字劳动中的不公正问题主要表现在三个方面:一是数字劳动主
体的消解,二是数字劳动过程中的霸权,三是数字劳动中的分配不合理。由于资本的逐
利性特征而带来的数字劳动异化是导致劳动者主体消散的直接原因,而这种异化也必然
会体现在数字劳动过程之中进而导致了数字劳动过程中的霸权问题的出现。资本在数字
世界中仍然按其自身的逻辑运转且形式更加隐蔽,也使得一些分配不合理的现象隐匿其
中而很难被人发现。一次为基础,论文提出要正确面对数字劳动这一新的劳动形态以及
由此产生的非正义问题,必须要以马克思劳动正义思想为知道,对数字劳动异化现象进
行深入的剖析,不仅要从理论出发建构起数字化时代数字劳动正义的相关原则,更是要
从实践出发,从政府、企业、人民的视角,树立好以人民为中心的数字劳动正义理念,
建构出人与数字和谐共生、良性发展的数字劳动关系。
关键词:数字劳动;正义;治理思路
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Abstract
Intodaysworld,withthelarge-scaleapplicationofdigitaltechnology,awaveof
transformationfromthematerialfieldtothedigitalworldhasbeensetoffintheworld,which
hashadasignificantimpactonhumanproductionandlife.Atthesametime,asdigital
technologyismoreandmoredeeplyintegratedintotraditionallabor,anewformoflabor-
digitallaborhasbeenbred,andthisnewformoflaborhasquicklybecomethegoalofvarious
industrieswithitsadvantagesofefficiencyandhighreturn.Butcorrespondingly,somenew
injusticesarealsoappearinginhiddenwaysintheincreasinglypervasivedigitalwork,
bringingnewproblems.Therefore,itisofgreatsignificancetodeeplyanalyzedigitallabor
andtheoperationlogicbehindit,andrevealthehiddeninjusticeproblemsandpossible
impacts.
Sincetheconceptofdigitallaborhasnotformedaunifiedconsensusintheacademic
circ
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