- 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
16年劳务协议书标准版本6篇
篇1
劳务协议书
甲方(单位):__________________________
乙方(个人):__________________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议:
一、协议期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点
1.乙方从事的劳务工种为:_________________________。
2.乙方的工作地点为:甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间和休息办法由甲方制定。
2.甲方保证乙方享有国家法律规定的休息休假权利。
四、劳务报酬
1.乙方的基本劳务报酬为:________元/月。
2.甲方根据企业经营效益、乙方工作业绩等情况,对乙方的劳务报酬进行动态调整。
3.甲方每月____日以前以法定货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。
4.甲方可以根据经营需要,对乙方的劳务报酬支付方式进行变更。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2.乙方发生工伤时,甲方应当及时将乙方送往医疗机构救治,并承担相关费用。
3.乙方享受甲方规定的员工福利和待遇。
六、劳动保护和劳动条件
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2.甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训,保证乙方具备必要的安全知识,熟悉安全操作规程。
3.甲方应当建立、健全职业病防治制度,保障乙方在职业健康方面的权利。
七、劳动纪律和规章制度
1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。
2.乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照内部规定对乙方进行处理。
八、协议解除和终止
1.本协议期满或双方协商一致,可以解除本协议。
2.乙方有法定情形之一或严重违反甲方规定的,甲方可以单方面解除本协议并不支付经济补偿金。
3.除上述情形外,甲、乙双方任何一方解除本协议,应当提前____日以书面形式通知对方。
篇2
劳务协议书
甲方(用人单位):____________________
乙方(劳动者):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方提供劳务事宜达成以下协议:
一、协议期限
本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方从事的具体岗位(工种)及职责要求详见附件一。
2.乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。乙方应按时上下班,并按照甲方规定享受休息休假待遇。
2.具体的工作时间和休息休假办法参见附件二。
四、劳务报酬
1.乙方的基本劳务报酬为每月____元人民币。
2.甲方根据企业经营效益、乙方工作岗位的变更和乙方的工作表现及绩效表现等综合因素,适当调整乙方劳务报酬水平。具体调整办法参见附件三。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。具体缴纳标准按照当地相关规定执行。若因乙方原因导致无法缴纳社会保险费用,由此产生的法律责任由乙方承担。
2.乙方享有与甲方正式员工同等的工作条件和工作环境。具体福利待遇参照甲方相关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品,对乙方进行必要的安全教育和培训,努力改善劳动条件,保障乙方在生产过程中的安全和健康。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程,不得违章作业。对乙方从事有职业危害作业的,甲方应当定期进行健康检查并采取相应的防护措施。
七、劳动纪律和规章制度
甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规和政策,认真履行各自的责任和义务。乙方必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理和指挥,保守甲方的商业秘密和知识产权,认真履行工作职责和义务。对于违反规定的乙方,甲方有权依据相关制度和法律法规进行处理。对违反法律的行为,甲方有权依法追究乙方的法律责任。
八、协议解除和终止
篇3
劳务协议书
文档评论(0)