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?一、总则
1.目的
为加强公司车辆管理,合理安排车辆使用,提高车辆使用效率,确保行车安全,降低车辆使用成本,特制定本制度。
2.适用范围
本制度适用于公司所有车辆的使用、调度、维修、保养、安全管理等相关事宜。
3.职责分工
-行政部
-负责公司车辆的统一管理、调度安排和日常维护保养工作。
-建立车辆档案,记录车辆的购置时间、型号、行驶里程、维修保养情况等信息。
-定期组织驾驶员进行安全培训和教育,提高驾驶员的安全意识和业务水平。
-负责车辆保险、年检等相关手续的办理。
-核算车辆的油耗、维修费用等,控制车辆使用成本。
-各部门
-各部门根据工作需要,提前向行政部提交用车申请,说明用车事由、时间、地点等信息。
-负责本部门用车人员的安全教育,督促用车人员遵守车辆使用管理制度。
-驾驶员
-严格遵守交通法规,确保行车安全,按照规定的时间、路线和任务完成出车任务。
-定期对车辆进行检查、保养,保持车辆整洁和性能良好。
-如实填写行车记录,及时向行政部报告车辆的运行情况和异常问题。
-妥善保管车辆钥匙、行驶证等相关证件,不得擅自将车辆转借他人。
二、车辆使用管理
1.用车申请
-各部门因工作需要使用车辆时,须提前填写《用车申请表》,经部门负责人签字批准后,交行政部调度安排。
-紧急用车无法提前申请时,用车部门应电话通知行政部,说明用车事由、时间、地点等情况,事后及时补办申请手续。
2.调度安排
-行政部根据各部门的用车申请和车辆使用情况,进行合理调度安排,优先保障重要公务和紧急任务的用车需求。
-对于多个部门同时申请用车的情况,行政部根据任务的轻重缓急和车辆的available情况进行统筹协调,确保车辆资源得到充分利用。
-行政部调度人员在安排车辆时,应提前与驾驶员沟通,明确出车任务、时间、路线等要求,并通知用车部门。
3.车辆使用
-驾驶员接到出车任务后,应提前做好出车准备,检查车辆的性能、安全设施、燃油、机油、轮胎等情况,确保车辆处于良好状态。
-驾驶员应按照规定的时间、路线和任务完成出车任务,不得擅自改变行车路线或无故延误时间。如因特殊情况需要改变行车路线或延误时间,应及时向行政部报告,并说明原因。
-用车人员应爱护车辆,保持车内整洁,不得在车内吸烟、乱扔垃圾、损坏车辆设施等。如有损坏,应照价赔偿。
-车辆使用过程中,如发生交通事故或其他异常情况,驾驶员应立即采取措施,保护现场,及时向行政部和相关部门报告,并积极配合处理。
4.车辆归还
-车辆使用完毕后,驾驶员应及时将车辆开回公司指定地点停放,并做好车辆的清洁和检查工作。
-驾驶员应将车辆钥匙、行驶证等相关证件交回行政部保管,并如实填写行车记录,报告车辆的运行情况和油耗情况。
三、车辆维修与保养管理
1.维修保养计划
-行政部应根据车辆的使用情况和行驶里程,制定车辆维修保养计划,定期安排车辆进行保养和维修。
-驾驶员应按照维修保养计划,及时将车辆送到指定的维修保养厂进行保养和维修。
2.维修保养审批
-车辆维修保养前,驾驶员应填写《车辆维修保养申请表》,详细说明维修保养的项目、原因、预算等情况,经行政部审核批准后,方可进行维修保养。
-对于维修保养费用超过一定金额的项目,须经公司领导审批后,方可实施。
3.维修保养监督
-行政部应定期对车辆的维修保养情况进行检查和监督,确保维修保养质量和费用合理。
-驾驶员应在维修保养过程中,监督维修保养厂的操作,确保维修保养项目符合要求,避免不必要的维修和浪费。
4.维修保养记录
-维修保养厂应建立车辆维修保养档案,记录每次维修保养的项目、费用、时间等信息。
-行政部应将车辆维修保养档案纳入公司车辆档案管理,作为车辆管理的重要依据。
四、车辆安全管理
1.安全培训教育
-行政部应定期组织驾驶员进行安全培训教育,提高驾驶员的安全意识和业务水平。培训内容包括交通法规、安全驾驶技能、应急处理等方面。
-各部门应加强对本部门用车人员的安全教育,提醒用车人员遵
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