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党支部制度汇编合集（完整版）

目录

TOC\o1-1\h\u10163一、“三会一课”制度 1

22616二、民主生活会制度 2

30491三、组织生活会制度 2

30000四、民主评议党员制度 2

26244五、发展党员工作制度 2

8126六、党员教育培训制度 3

7327七、党费收缴制度 3

31683八、党员联系群众制度 3

11950九、党风廉政建设制度 4

28636十、请示报告制度 4

32183十一、党务公开制度 4

610十二、党员活动室管理制度 4

16982十三、保密工作制度 4

20110十四、党员请销假制度 5

25569十五、党籍管理制度 5

23398十六、主题党日制度 5

24070十七、党员评议党支部班子及成员制度 5

11144十八、党支部谈心制度 5

20494十九、党员发展制度（细化版） 6

21449二十、党员教育及党风廉政建设制度（整合版） 6

一、“三会一课”制度

支部党员大会

每季度召开1次，由支部书记主持，全体党员参加

议题包括：传达上级精神、审议支部工作计划、讨论发展党员、选举支委等

需提前3天通知，半数以上党员到会方可召开

支部委员会

每月召开1次，研究支部重要工作（如党费使用、党员教育计划）

书记主持，支委成员参加，可吸收党小组长列席

党小组会

每月召开1次，组织学习、讨论党员思想动态、落实支部决议

党小组长主持，需记录会议内容

党课

每季度安排1次，由支部书记或邀请专家授课

内容涵盖党的理论、方针政策、党史等，需提前制定年度计划

二、民主生活会制度

召开要求

每年至少召开1次，结合年度工作总结或专项问题整改

班子成员需对照检查，开展批评与自我批评

程序

会前征求意见、开展谈心谈话；会中通报问题、剖析原因；会后制定整改清单并公示

整改落实

整改措施需明确责任人、时限，并在下次民主生活会上通报进展

三、组织生活会制度

召开频率

每半年召开1次，以党小组或支部为单位

党员需汇报思想、工作，开展相互批评

批评与自我批评

聚焦政治信仰、工作作风、廉洁自律等问题，避免空泛议论

四、民主评议党员制度

评议内容

每年开展1次，结合组织生活会进行

评议标准：政治素质、履行义务、发挥作用、廉洁自律

结果运用

评为“优秀”比例不超过1/3，对不合格党员按程序处置

五、发展党员工作制度

流程规范

申请人→入党积极分子（1年培养）→发展对象→预备党员（1年考察）→正式党员

每阶段需公示、政审、培训（如党校学习）

责任追究

对弄虚作假、违规发展行为，追究支部书记及责任人责任

六、党员教育培训制度

培训形式

集中培训（每年不少于32学时）、线上学习、实地参观、专题研讨

新党员需参加入党后首次培训

考核管理

培训情况纳入党员积分管理，缺席需补课

七、党费收缴制度

缴纳标准

按月工资比例缴纳：0.5%（5000元以下）、1%（5000-10000元）、1.5%（10000元以上）

离退休党员按养老金基数计算

管理要求

专人专账管理，每季度公示收缴情况，严禁挪用

八、党员联系群众制度

联系对象

每名党员联系1-2名群众，重点联系困难户、信访户

每月至少走访1次，记录《民情日记》

问题解决

对群众反映问题，5个工作日内反馈办理进展

九、党风廉政建设制度

责任清单

支部书记为第一责任人，签订《廉政承诺书》

每年开展1次廉政风险排查，建立防控台账

监督机制

设立举报信箱，对违规违纪行为“零容忍”

十、请示报告制度

报告事项

重大决策、突发事件、党员违纪等需2小时内口头报告，24小时内书面报告

年度工作计划、总结需经上级党委批复后实施

十一、党务公开制度

公开内容

发展党员、党费使用、评先评优结果等

通过公示栏、微信群、会议通报等方式公开

反馈机制

对公开内容有异议，5个工作日内答复处理结果

十二、党员活动室管理制度

使用要求

专人管理，提前预约登记，保持环境整洁

严禁用于非党活动或商业用途

十三、保密工作制度

保密范围

党内文件、会议记录、党员隐私等

涉密文件需专柜存放，阅后及时归还

责任追究

泄密行为按党纪处分，造成损失需追责

十四、党员请销假制度

请假程序

短期（≤3天）向党小组长请假，长期（＞3天）向支部书记审批

外出超过1个月需转移组织关系

十五、党籍管理制度

党籍处理

自行脱党（6个月不参加组织生活）、退党需支部大会表决

出国党员保留党籍不超过5年

十六、主题党日制度

活动要求

每月固定1天开展，结合红色教育、志愿服务、业务攻坚

需提前制定方案，留存影像资料

十七、党员评议党支