县委党校2025年培训计划 .pdfVIP

吾日三省乎吾身。为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?——《论语》

县2025年培训计划

为了进一步加强县委党校的教育培训工作，提高干部队伍的素质和能力，县委党校特制定

2025年的培训计划。该计划充分考虑了当前县委工作的实际需要，结合了各级干部的

需求，力求以系统全面的方式培训干部，为县委工作提供更加有力的智力支持和人才保障。

一、培训目标

本次培训计划的目标是：

1.提高干部的政治素质和理论水平，增强党性修养和党性觉悟，确保党员干部忠诚履职、

廉洁奉公；

2.增强干部的业务能力和组织管理能力，促进干部全面发展；

3.培养具有战略眼光和创新思维的干部，为县委工作提供智力支持。

二、培训内容

1.政治理论课程：重点培训马克思主义理论、中国特色社会主义理论、党的基本路线和各

项重要政策，加强政治思想教育；

2.经济管理课程：培训干部的经济发展、财政管理、农业农村工作和城市建设规划等方面

的理论与实践知识；

3.组织管理课程：重点培训党建工作、干部选拔任用和组织管理等方面的知识和技能；

4.社会实践课程：安排实地考察和实践活动，加强干部对县域内外发展情况的了解，提高

综合素质。

三、培训方式

1.讲座教学：邀请资深专家学者为干部进行专题讲座，深入浅出地解析各方面的理论与实

践问题；

2.线上学习：利用互联网平台，开设线上课程，灵活安排培训时间和形式，提高干部学习

的便捷性；

3.实地考察：组织干部到各地进行实地考察，深入了解各地的经济发展和社会管理情况，

提高干部的实践能力；

4.小组讨论：组织干部进行小组讨论和交流，促进干部间的相互学习和思想碰撞。

四、培训形式

本次培训计划将设立专业课程和选修课程两大部分，具体安排如下：

不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。——《韩非子》

1.专业课程：

（1）政治理论课程：包括马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论，以及党的基本

路线及各项政策法规；

（2）经济管理课程：包括经济学基础、财政管理、农业农村工作和城市建设规划等；

（3）组织管理课程：包括党建工作、干部选拔任用和组织管理等。

2.选修课程：

（1）领导力与管理能力

（2）沟通技巧与协商能力

（3）创新思维与战略规划

（4）社会实践与调研能力

五、培训安排

具体培训安排如下：

1.1月-2月：政治理论课程学习，包括马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论；

2.3月-4月：经济管理课程学习，包括经济学基础、财政管理、农业农村工作和城市建设

规划；

3.5月-6月：组织管理课程学习，包括党建工作、干部选拔任用和组织管理；

4.7月-8月：实地考察和社会实践；

5.9月-12月：选修课程学习，包括领导力与管理能力、沟通技巧与协商能力、创新思维

与战略规划、社会实践与调研能力。

六、培训标准

本次培训计划将实行严格的培训标准，包括考核制度、结业考试等，确保干部的学习效果

和培训成果。

七、培训效果评估

本次培训计划结束后，将对培训效果进行评估，对干部的学习情况和综合能力进行测评，

提供培训反馈和改进建议，确保培训计划的实际效果。

君子忧道不忧贫。——孔丘

总之，县委党校2024年培训计划将以更加严谨的教学内容、更加灵活的教学形式和更加

严格的培训标准，为县委工作提供更加有力的智力支持和人才保障，促进县域内各项事业

的蓬勃发展。