2025中煤矿建集团总部工作人员招聘笔试备考题库及答案解析.docxVIP

2025中煤矿建集团总部工作人员招聘笔试备考题库及答案解析

一、企业常识模块（单项选择题，共10题，每题2分，共20分）

中煤矿建集团的核心前身不包括以下哪一主体（）

A.淮北煤矿基本建设局B.中煤第三建设公司C.中煤特殊凿井公司D.淮南煤矿建设集团

中煤矿建集团具有的最高等级施工资质是（）

A.矿山工程施工总承包一级B.矿山工程施工总承包特级

C.市政公用工程施工总承包特级D.机电安装工程施工总承包一级

下列哪项不属于中煤矿建集团的主营业务（）

A.矿山冻结施工B.盾构施工C.石油开采D.房地产开发

中煤矿建集团拥有的国家级技术平台不包括（）

A.国家认定企业技术中心B.煤矿深井建设技术国家工程实验室

C.博士后科研工作站D.煤炭开采国家重点实验室

中煤矿建集团通过的“三标一体”认证不包含以下哪项（）

A.质量体系B.环境体系C.财务管理体系D.职业健康安全体系

中煤矿建集团在全国煤炭行业施工企业综合实力排名中曾连续5年位列（）

A.第一B.第二C.前三D.前五

中煤矿建集团参与建设的工程领域不包括（）

A.煤炭矿井B.高速铁路C.选煤厂D.城市地铁

中煤矿建集团的重组设立主体是（）

A.国务院国资委B.安徽省国资委C.煤炭工业部D.中国煤炭科工集团

中煤矿建集团获得的最高工程荣誉是（）

A.詹天佑奖B.鲁班奖C.国家优质工程奖D.大禹奖

中煤矿建集团在册职工规模约为（）

A.5000人B.10000人C.15000人D.20000人

二、安全法规模块（多项选择题，共8题，每题3分，共24分，多选、少选、错选均不得分）

根据2025年修订的《煤矿安全规程》，煤矿企业必须配备的关键管理人员包括（）

A.专职矿长B.总工程师C.分管安全的副矿长D.专职通风副总工程师（高瓦斯矿井）

2025年《煤矿安全规程》要求煤矿建立的核心安全制度包括（）

A.安全风险分级管控B.事故隐患排查治理C.领导带班下井D.复工复产验收

井工煤矿入井人员必须随身携带的物品包括（）

A.自救器B.标识卡C.矿灯D.手机（应急通讯用）

煤矿建设项目需遵循“三同时”原则的设施包括（）

A.安全设施B.职业病危害防护设施C.办公设施D.生活设施

2025年《煤矿安全规程》中，矿领导带班下井需重点检查的危险作业包括（）

A.石门揭煤B.探放水C.巷道贯通D.动火作业

煤矿使用的矿用产品必须具备的资质包括（）

A.煤矿矿用产品安全标志B.工业产品生产许可证C.产品合格证D.质量认证证书

从业人员在煤矿生产中的权利包括（）

A.制止违章作业B.拒绝违章指挥C.险情时停止作业撤离D.要求提高薪酬待遇

有突出危险煤层的新建矿井需满足的前置条件包括（）

A.先抽后建B.地面钻井预抽瓦斯C.瓦斯压力降至2MPa以下D.配备防突专业队伍

三、国企政策与综合能力模块（判断题，共10题，每题1分，共10分，正确打“√”，错误打“×”）

习近平总书记关于国有企业改革发展的核心要求是坚持党对国有企业的全面领导。（）

中煤矿建集团作为省属国企，其安全生产投入无需纳入企业财务计划。（）

国企人才工作应坚持“党管干部、党管人才”原则。（）

煤矿企业使用新技术前，只需进行内部方案论证，无需向监管部门报告。（）

国有企业宣传工作需以习近平文化思想为指导。（）

临时停工的井工煤矿可暂停通风系统运行以节约成本。（）

国企董事会建设的核心是完善公司治理结构，落实决策监督职能。（）

煤矿安全监控系统数据可根据存储压力定期删除。（）

国有企业改革需聚焦主业，推动专业化整合。（）

从业人员未经安全生产培训合格，可先上岗作业后补训。（）

四、案例分析题（共2题，第1题16分，第2题20分，共36分）

案例一

中煤矿建集团某项目部承接一高瓦斯矿井建设工程，在施工过程中出现以下情况：①未配备专职通风副总工程师，由总工程师兼任；②地面钻井预抽瓦斯未达标（压力仍为3.5MPa）即开工建设；③入井人员未按规定携带标识卡；④领导带班下井记录存在补填情况。当地矿山安全监察机构检查时发现上述问题并责令整改。

问题：

指出该项目部违反2025年《煤矿安全规程》的具体