利用 positive reinforcement 提高服务效率与客户忠诚度的案例分析试题库及答案.docVIP

利用 positive reinforcement 提高服务效率与客户忠诚度的案例分析试题库及答案.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

利用positivereinforcement提高服务效率与客户忠诚度的案例分析试题库及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)

1.Positivereinforcement的中文是?

A.消极强化B.积极强化C.中性强化

答案:B

2.给予员工奖金属于哪种强化方式?

A.正强化B.负强化C.惩罚

答案:A

3.积极强化主要通过什么来实现?

A.减少不愉快刺激B.给予愉快刺激C.忽视行为

答案:B

4.以下哪种是积极强化服务效率的行为?

A.批评员工失误B.表扬员工快速完成任务C.不关注工作速度

答案:B

5.当客户反馈良好时,给予小礼品,这是对什么的积极强化?

A.客户反馈B.员工服务C.企业形象

答案:B

6.积极强化服务效率能直接带来?

A.员工离职率上升B.客户等待时间缩短C.成本增加

答案:B

7.要强化员工对客户微笑服务,最好的方式是?

A.罚款B.口头表扬C.警告

答案:B

8.积极强化客户忠诚度可通过?

A.降低产品质量B.提供专属优惠C.减少服务项目

答案:B

9.以下哪项不属于积极强化手段?

A.升职B.批评C.公开表扬

答案:B

10.积极强化的目的不包括?

A.提高绩效B.降低士气C.增强行为频率

答案:B

二、多项选择题(每题2分,共10题)

1.积极强化服务效率的方法有()

A.及时奖励B.设定明确目标C.忽视员工努力

答案:AB

2.能提高客户忠诚度的积极强化措施有()

A.积分兑换B.生日祝福C.投诉不理会

答案:AB

3.积极强化中可采用的奖励形式有()

A.物质奖励B.精神奖励C.取消休假

答案:AB

4.利用积极强化提升服务效率,涉及的方面有()

A.员工培训B.服务流程优化C.减少员工福利

答案:AB

5.对于员工,积极强化的作用有()

A.增强自信心B.提高工作积极性C.增加工作压力

答案:AB

6.企业实施积极强化策略需要考虑()

A.成本B.员工需求C.客户反应

答案:ABC

7.积极强化客户忠诚度的时机包括()

A.客户多次购买时B.客户提出建议后C.客户投诉时

答案:AB

8.积极强化在服务行业应用时,可针对()

A.前台服务人员B.后台支持人员C.企业管理者

答案:AB

9.有效实施积极强化的要点有()

A.公平公正B.及时准确C.随意进行

答案:AB

10.积极强化对企业的好处有()

A.提升品牌形象B.增加市场份额C.降低员工满意度

答案:AB

三、判断题(每题2分,共10题)

1.积极强化就是只给予物质奖励。()

答案:错

2.对员工进行积极强化能提高服务效率。()

答案:对

3.客户忠诚度一旦建立,无需积极强化。()

答案:错

4.口头表扬不属于积极强化方式。()

答案:错

5.积极强化能让员工更愿意为客户提供优质服务。()

答案:对

6.只有新客户才需要积极强化忠诚度。()

答案:错

7.实施积极强化成本高且效果不明显。()

答案:错

8.积极强化应根据员工和客户不同情况进行。()

答案:对

9.积极强化可以不考虑及时性。()

答案:错

10.积极强化能促进企业与客户的长期关系。()

答案:对

四、简答题(每题5分,共4题)

1.简述积极强化提高服务效率的原理。

答案:通过给予员工如表扬、奖励等积极刺激,增强其快速高效完成服务任务的行为。员工因得到认可和奖励,更有动力提升效率,进而整体提高服务效率。

2.举例说明如何用积极强化提高客户忠诚度。

答案:如为老客户提供专属折扣,在客户生日时送小礼品或优惠券。这些积极强化方式让客户感受到重视,从而增加对企业的好感与忠诚度。

3.积极强化对员工工作态度有何影响?

答案:能使员工工作态度更积极。积极强化给予员工认可和奖励,让他们感到自身价值被重视,从而更愿意投入工作,主动提升工作质量。

4.企业实施积极强化策略要注意什么?

答案:要注意公平公正,确保奖励合理;及时准确,让强化与行为紧密相连;还要考虑成本和员工、客户需求,保证策略有效且可行。

五、讨论题(每题5分,共4题)

1.讨论在餐饮服务行业,如何利用积极强化提升服务效率和客户忠诚度。

答案:对服务效率,可对快速准确上菜的员工奖励。对客户忠诚度,为常来客户提供积分换菜品、专属座位等。通

您可能关注的文档

文档评论(0)

135****0121 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档