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湖南水利水电职业技术学院
顶岗实习组织方案
为深入做好学生顶岗实习工作,依据教育部《职业学院学生顶岗实习管理要求》及湖南省相关文件精神,结合我院具体情况,制订本实施方案以下:
一、顶岗实习目标要求
顶岗实习是培养学生适应社会、锻炼学生综合技能和全方面素质关键步骤,关键目标是使学生经过基层岗位工作实践,巩固并加深对专业基础理论和专业知识了解,?提升学生实际操作能力,掌握专业技能,磨砺意志,提升和强化学生竞争意识、职业意识和创业意识,转变就业观念,增强就业能力,以适应新形势下对人才需求,为以后顺利就业和在未来工作岗位上愈加好地发挥作用打下坚实基础。
二、顶岗实习方法
采取集中和分散实习相结合方法,由学院统一联络实习单位,组织企业进学院,召开校园招聘会,依据企业需求进行招聘。学院对顶岗实习学生实施全程管理,处理学生在实习过程中问题。实习学生在实习期间吃住由实习单位统一安排,实习工资由实习单位依据学生实习岗位直接发放给学生。全部实习学生必需服从实习单位管理,接收实习指导老师指导,按学院要求达成实习目标。
三、顶岗实习组织领导
根据学院整体安排,保障顶岗实习顺利实施,成立湖南水利水电职业技术学院顶岗实习工作小组:
(一)顶岗实习领导小组:
组长:罗迈钦
副组长:李付亮
组员:周召梅、汪文萍、李恳亮、刘多学、杨淑琼、刘河元、吴明亮
(二)顶岗实习组织管理
1、实习领导小组负责整个学生实习领导和管理工作。
2、领导小组组员分工负责落实整个实习活动具体组织管理工作。实习单位落实和实习过程管理由招就处负责,各教导员配合。
3、指导老师含有三重身份,即教导员、实习指导老师和校企合作联络员,对外代表学院,要注意树立学院良好社会形象,一直将安全放在第一位,做实学生安全培训教育,对顶岗实习过程全方面管理。
4、班级教导员对顶岗实习学生继续实施管理,了解学生情况,经过电话、网络等方法做好学生工作。
四、顶岗实习安排
(一)顶岗实习时间安排。?
整个顶岗实习活动起止时间为:1月至6月实习期为六个月。
(二)顶岗实习活动三个阶段安排。
1、准备阶段安排。
(1)11月召开顶岗实习动员大会,传达顶岗实习方案,讲明顶岗实习目标、内容、方法、要求及相关事项,提升学生对顶岗实习关键性认识。
(2)12月学生填写《顶岗实习申请书》,签定《顶岗实习协议》并填写相关表格。
(3)1月学生离校前往实习单位进行顶岗实习。
2、校外顶岗实习阶段安排。
(1)顶岗实习步骤是抵达顶岗实习地点后,配合实习单位,证件查验、食宿安排、岗位分配,在单位领导和相关业务人员直接指导下,有组织、有计划地开展各项顶岗实习活动。
(2)关键实习内容是参与顶岗实习同学须认真听取实习单位相关情况介绍,阅读相关材料,了解相关业务活动方法和要求,依据顶岗实习单位工作基础要求和任务,?参与并关键掌握实习单位各项业务基础实施过程和基础技能方法,为实习单位做出应有贡献。
3、校内总结阶段内容安排。
(1)依据指导老师要求整理、修改、完善相关顶岗实习材料。
(2)进行顶岗实习前总结和交流工作。整理好《顶岗实习汇报》和《实习判定表》交指导老师。由实习单位指导老师评定实习成绩,最终由系部负责做好顶岗实习材料整理和归档。各班要在教导员和实习指导老师指导下,针对顶岗实习情况集中进行经验总结和交流。
五、对顶岗实习生要求
(一)顶岗实习学生按教务处要求,填写好相关表格,便于建立顶岗实习档案。实习期间最少每个月将实习情况主动向教导员汇报一次,接收实习指导老师指导,确保信息通畅。
(二)顶岗实习期间,每位同学必需服从实习单位、教导员和指导老师领导,严格遵守国家法律法规、社会秩序、学院及实习单位相关规章制度,确保安全,杜绝任何人身和财产安全事故发生。如遇特殊情况需要请假,应事先和指导老师联络,取得同意后,再按实习单位要求,严格推行请假、销假手续。
(三)在顶岗实习期间,同学们要主动接触社会,转变就业观念,学习和掌握就业技巧方法,提升本身就业能力。
(四)按时登录顶岗实习平台
学生进入实习单位后,要按时登录顶岗实习平台,进行基地、岗位申请操作,认真填写周记、汇报等。若单位无网络,先按时写纸质周记、汇报,到校后再录入顶岗实习平台。
登录顶岗实习平台方法,首优异入湖南水利水电职业技术学院官方,进入应用系统,进入新版教务管理系统,账号为学号,密码为学号,进入顶岗实习栏目,再根据顶岗实习操作手册(见学生端顶岗实习操作手册)步骤进行操作。
六、顶岗实习成绩考评和档案管理
1、顶岗实习指导和实习结果判定
实习完成后由实习单位、校外指导老师、校内指导老师及专业系部共同对学生顶岗实习结果按人才培养方案要求进行判定,专业系部负责组织相关人员开展顶岗实习答辩。
2、顶岗实习成绩综合评定
学生结束顶岗
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