2025-2026秋季第一学期高三年级教师工作总结.doc

2025-2026秋季第一学期高三年级教师工作总结

本学期，在校长室的统筹领导下，高三年级全体教师秉持“勤学苦教、务实攻坚”的精神，严格落实学校各处室工作计划，聚焦高考目标，细化教育教学管理，采取一系列精准有效的举措，稳步推进复习备考工作，为来年高考取得优异成绩筑牢基础。现将本学期工作总结如下：

一、明确工作思路，锚定备考方向

（一）心中有标，强化目标引领

以学校制定的2026年高考奋斗目标为核心，强化全体师生目标意识，将目标分解到各班级、各学科及每位学生，通过过程管理与常态化落实，确保备考方向不偏、力度不减。

（二）目中有人，精准关注重点

聚焦尖子生、希望生、艺体专业生及问题生四大重点群体，建立“包干到户”责任制，每位教师对接具体学生，针对性开展辅导、激励与帮扶，确保不同层次学生均能有所提升。

（三）侧重基础，立足全员提升

以基础过关为核心抓手，紧扣课本开展复习，重点突破基础题型，兼顾全体学生学情，避免“重难题、轻基础”的误区，夯实学生知识根基。

（四）强化训练，提升应试能力

建立常态化训练机制，确保每周1次专题训练、每两周1次全面训练、每月1次综合考试，以考代练、以考促学，提升学生解题速度与应试技巧。

二、细化工作要求，规范备考行为

1.教学导向精准化：要求教师深入研究高考命题趋势、教材大纲及学生学情，确保教学内容、方法与高考要求高度契合。

2.工作作风务实化：严格教师考勤管理，要求按时到岗、潜心备课、勤于辅导，杜绝工作时间娱乐、玩电子游戏、上网聊天等行为。

3.教学方法灵活化：倡导教师创新教学模式，调动学生学习状态，激活课堂氛围，通过互动式、探究式教学提升复习效率。

4.纪律规范严格化：教师以身作则严守行为规范，同时狠抓学生课堂纪律、考风考纪及日常行为规范，营造严谨有序的备考环境。

三、落实工作措施，夯实备考成效

（一）年级管理：凝心聚力，压实责任

1.班子率先垂范：年级班子成员合理分工、明确职责，以身作则、齐心协力，狠抓工作落实；建立责任追究机制，对工作不力或出现教学事故的班子成员严格按规定处理，做到“正人先正己”。

2.强化师德师风：开展专题教育，要求教师恪守“对学校讲责任、对个人讲自律、对学生讲爱心、对同事讲协作、对工作讲效率”的准则，凝聚备考合力。

3.精准管理艺体生：秉持“两条腿走路”理念，专业考试前兼顾专业训练与文化课学习，不偏废任一环节；专业考试后，针对艺体生文化课薄弱点，从第二轮复习开始专攻基础知识，重点提升数学、英语学科成绩。

4.深化补差辅导：晚自习正常结束后，针对基础薄弱学生开展1小时集体辅导，校长全程跟班督导，安排骨干教师针对性授课，补齐学生短板。

（二）班级管理：精细施策，激发活力

1.严格查班制度：强调班主任早晚查班及周末补课期间按时到岗，确保班级管理无死角；鼓励班主任创新管理方法，推广“量化评比法”“跟踪法”“包片蹲点法”等有效模式，提升管理实效。

2.规范主题班会：落实学校主题班会制度，充分发挥其教育功能。鼓励学生自主组织班会，公布班级情况、交流学习心得，提升自主管理能力；同时要求班主任全程参与，杜绝缺席失责现象。

3.强化行为规范：动员全体教师参与学生日常行为教育，组织值日学生、值周班开展仪表、学生证佩戴、卫生状况等专项检查；加强家校沟通，通过家长会、电话、微信等渠道及时反馈学生情况，争取家长支持；结合高三备考实际，将“天天唱”调整为“天天读”，营造浓厚学习氛围。

（三）生活财产管理：服务育人，消除隐患

以“服务育人、管理育人、关注细节、消除隐患”为目标，为备考工作提供坚实保障。

1.优化生活服务：在生活区营造文明向上的文化氛围，调整充实管理人员，及时收集学生在饮食、住宿等方面的诉求，协调相关部门解决，解除学生后顾之忧。

2.严格寝室管理：狠抓寝室卫生、纪律、学风及财产管理，高三宿管会实行“每日一评比、每日一公布”，在年级办公室门口悬挂公示板，每周进行总评，客观评选“示范寝室”与“整改寝室”，引导学生养成良好生活习惯。

（四）教学教研管理：精准发力，提升质量

1.制定详细计划：开学初制定高三年级教育教学工作计划，探索符合学生学情的复习模式，扎实推进分层教学管理，确保不同层次学生均能高效学习。

2.规范教学常规：

备课：要求各备课组制定详细计划，强化集体备课，落实“五有”（有计划、有课题、有措施、有效果、有记载）、“四定”（定时间、定地点、定主题、定中心发言人）、“三统一”（统一教学内容、统一教学进度、统一教学测试）要求。

上课：遵循“教师为主导、学生为主体、训练为主线”原则开展复习课教学，规范组织英语听力播放、“课前三分钟”及语文阅读课等常规教学环节。

3.深化教研活动：联合教科处组织高三中青年教师“教学沙龙”活动，围绕“如何上好复习课”展