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2025年度医院妇产科工作总结暨下一步工作计划

2025年，我院妇产科在医院党委的统筹领导下，紧扣“强基础、提质量、促创新、优服务”的发展主线，围绕医疗安全、学科建设、人才培养、科研转化及公共卫生服务等核心任务，全面推进科室高质量发展。全年门诊量达12.8万人次，较2024年增长11.2%；住院患者1.6万人次，手术量8200台（其中三级以上手术占比58%），高危妊娠管理率100%，孕产妇死亡率0.8/10万（低于国家质控标准1.5/10万），新生儿窒息率0.9%（较2024年下降0.3个百分点），患者满意度96.7分（较2024年提升2.1分），各项核心指标均达省内领先水平。现将本年度工作总结如下，并就2026年重点工作作出规划。

一、2025年度主要工作成效

（一）医疗质量与安全持续强化，全周期孕产管理体系更趋完善

以三级医院评审标准为导向，修订《妇产科医疗质量安全核心制度实施细则（2025版）》，重点优化高危妊娠识别、多学科会诊（MDT）及急危重症抢救流程。全年组建产科-新生儿科-麻醉科-ICU联合抢救团队，成功救治妊娠合并心衰、胎盘植入、子痫前期等急危重症患者217例，抢救成功率98.6%。建立“妊娠风险评估-动态监测-分级管理-急救转诊”闭环管理模式，联合社区卫生服务中心开展孕早期风险筛查，覆盖辖区孕妇5200人，风险预警准确率提升至92%。

在妇科领域，聚焦微创技术与精准诊疗，腹腔镜手术占比达75%（其中单孔腹腔镜手术286例，较2024年增长45%），经自然腔道内镜手术（NOTES）技术实现突破，完成2例临床应用。引入术中荧光显影技术，在子宫内膜癌、宫颈癌手术中精准识别病灶边界，淋巴结清扫完整率提升至95%，术后并发症发生率下降至3.2%（较2024年降低1.1个百分点）。

（二）学科建设与亚专科发展齐头并进，技术辐射能力显著提升

按照“强优势、补短板、创特色”思路，推进亚专科精细化建设：生殖医学中心通过国家辅助生殖技术校验，开展第三代试管婴儿（PGT）技术临床应用，全年完成取卵周期1200例，临床妊娠率52%；产后康复中心拓展中医特色服务，引入低频脉冲治疗、腹直肌分离电刺激等项目，联合康复医学科制定“产后42天-6个月-1年”分阶段康复方案，服务患者3800人次，产后尿失禁改善率89%；妇科肿瘤亚专科与病理科、放疗科共建“分子病理-精准用药-个体化放疗”平台，开展卵巢癌PARP抑制剂维持治疗、宫颈癌免疫联合治疗等临床研究，晚期患者5年生存率较2024年提升7个百分点。

同时，深化医联体协作，与5家县级医院、12家社区卫生服务中心建立“专科联盟-技术下沉-病例转诊”机制，全年派出专家团队32批次，开展手术示教126台，培训基层医务人员480人次，接收基层转诊疑难病例312例，双向转诊效率提升40%。

（三）人才梯队与科研创新双轮驱动，核心竞争力稳步提升

实施“青苗计划”与“骨干提升计划”，构建“住院医师-主治医师-副主任医师-主任医师”分层培养体系。全年选派8名青年医师赴北京协和医院、上海红房子医院进修，3名骨干医师参与国际妇产科学术会议并作报告；引进1名生殖医学博士，组建“老带新”导师团队，完成12名住院医师规范化培训考核（通过率100%）。年度内，3人晋升副主任医师，1人获评“省级青年岗位能手”，科室获评医院“人才培养先进集体”。

科研方面，以临床问题为导向，立项省级课题3项（其中重点课题1项）、市级课题5项，发表SCI论文8篇（IF≥5分4篇），获得实用新型专利2项（产后康复专用支具、宫腔镜手术器械改良）。联合药学部开展“妊娠期用药安全性”多中心研究，纳入病例2000例，研究成果被《妊娠期合理用药指南（2026版）》采纳；参与编写《中国产后康复临床路径专家共识》，提升科室在行业内的学术话语权。

（四）服务模式与人文关怀深度融合，患者体验持续优化

围绕“全周期、个性化、有温度”服务理念，推出多项便民举措：上线“孕产一站式”服务平台，整合挂号、产检、缴费、报告查询等功能，平均候诊时间缩短至25分钟（较2024年减少15分钟）；推行“一对一”孕产顾问制度，为高危孕妇配备专属医护团队，提供孕期指导、分娩计划制定及产后随访服务，累计服务680人，随访率99%；在产房设置家庭化分娩单元，开展导乐分娩、无痛分娩（普及率92%），联合心理科对212例焦虑孕妇实施正念减压干预，分娩恐惧评分降低40%；开设“产后妈妈课堂”“妇科肿瘤患者关爱沙龙”等公益活动12场，覆盖患者及家属1500人次。

（五）公共卫生与社会责任协同落实，健康防线全面筑牢

严格落实国家基本公共卫生服务项目，全年完成辖区孕产妇健康管理1.2万人次，早孕建册率98%；开展“两癌”筛查（宫颈癌、乳腺