2026年精测仪器仪表公司财务部门绩效考核管理制度.docx

2026年精测仪器仪表公司财务部门绩效考核管理制度

第一章总则

第一条为规范本公司财务部门绩效考核管理工作，客观评价财务人员工作业绩和履职能力，提升财务工作质量和效率，强化财务部门内控管理水平，保障公司财务工作合规有序开展，依据《中华人民共和国劳动法》《企业财务会计报告条例》《会计基础工作规范》等相关法律法规，结合本公司仪器仪表行业经营特点及财务部门工作实际，制定本制度。

第二条本制度适用于公司财务部门所有在岗人员，包括出纳、会计、财务主管、财务经理等岗位，试用期员工参照本制度简化考核，考核结果仅作为试用期转正参考依据。

第三条财务绩效考核遵循“客观公正、量化可比、权责匹配、奖惩分明、