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2025年医院纪检监察办年度工作总结汇报(2篇)

2025年医院纪检监察办年度工作总结汇报

2025年，医院纪检监察办在医院党委和上级纪检监察部门的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，紧紧围绕医院中心工作，聚焦主责主业，强化监督执纪问责，持之以恒正风肃纪，为医院高质量发展提供了坚强的纪律保障。现将一年来的工作总结如下：

一、加强政治建设，强化责任担当

1.提高政治站位

始终把政治建设摆在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过组织专题学习、研讨交流等方式，引导纪检监察干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2.压实主体责任

协助医院党委落实全面从严治党主体责任，制定年度党风廉政建设和反腐败工作要点，明确责任分工，层层签订党风廉政建设责任书，将党风廉政建设工作纳入医院年度目标考核体系，形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的工作格局。定期向医院党委汇报党风廉政建设工作进展情况，为党委决策提供参考依据。

3.强化监督检查

加强对党的路线方针政策和上级决策部署贯彻落实情况的监督检查，重点围绕医院疫情防控、医疗服务质量提升、医保政策执行等工作开展专项监督，确保政令畅通。对发现的问题及时提出整改意见，督促相关部门限期整改，对整改不力的严肃问责，以强有力的监督保障医院各项工作顺利推进。

二、加强廉政教育，筑牢思想防线

1.开展廉政专题教育

制定年度廉政教育计划，通过举办廉政讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，开展多形式、多层次、全覆盖的廉政教育活动。全年共举办廉政讲座[X]场，观看警示教育片[X]次，组织参观廉政教育基地[X]批次，受教育人数达[X]余人次。

2.加强党纪法规学习

组织纪检监察干部和全院党员干部深入学习《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等党纪法规，通过专题培训、知识竞赛、线上学习等方式，不断提高党员干部的纪律意识和法律意识。全年共开展党纪法规专题培训[X]次，参加知识竞赛[X]人次，线上学习参与率达到[X]%。

3.推进廉洁文化建设

积极营造廉洁文化氛围，在医院内部设置廉政文化宣传栏、张贴廉政标语、发放廉政宣传资料等，传播廉洁理念，弘扬清风正气。开展廉洁文化进科室、进病房活动，引导医务人员树立廉洁行医的职业操守。同时，注重挖掘医院内部的廉洁典型，发挥榜样的示范引领作用，激发广大医务人员的廉洁自律意识。

三、加强监督执纪，维护医院良好秩序

1.强化日常监督

建立健全日常监督机制，加强对医院重点领域、关键环节和重要岗位的监督检查。通过定期检查、不定期抽查、专项督查等方式，对医院的财务收支、药品采购、设备招标、基建工程等工作进行全过程监督，确保权力规范运行。全年共开展各类监督检查[X]次，发现问题[X]个，提出整改意见[X]条。

2.深化专项整治

根据上级部署和医院实际，开展了医药领域腐败问题专项整治工作。成立专项整治工作领导小组，制定专项整治工作方案，明确整治重点和工作要求。通过自查自纠、线索排查、集中整治等方式，严肃查处医药购销领域的不正之风和腐败问题。共收到问题线索[X]件，已核查处理[X]件，给予党纪政务处分[X]人，组织处理[X]人。

3.严格执纪问责

坚持挺纪在前，运用好监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对党员干部的轻微违纪问题及时进行谈话提醒、批评教育、诫勉谈话，做到早发现、早提醒、早纠正。对严重违纪违法问题，坚持零容忍态度，严肃查处，绝不姑息。全年共受理信访举报[X]件，初核[X]件，立案[X]件，结案[X]件，给予党纪政务处分[X]人，其中开除党籍[X]人，开除公职[X]人。

四、加强自身建设，提高履职能力

1.加强队伍建设

注重纪检监察干部的选拔任用和培养锻炼，选拔政治素质高、业务能力强、作风过硬的干部充实到纪检监察队伍中来。通过开展业务培训、轮岗交流、实践锻炼等方式，不断提高纪检监察干部的综合素质和业务能力。全年共组织业务培训[X]次，参加上级培训[X]人次，轮岗交流[X]人。

2.完善制度建设

建立健全纪检监察工作制度，完善信访举报、线索管理、案件查办、监督检查等工作流程和工作规范，确保纪检监察工作有章可循、规范有序。加强对制度执行情况的监督检查，维护制度的严肃性和权威性。

3.强化内部监督

加强对纪检监察干部的日常管理和监督，建立健全内部监督机制，规范纪检监察干部的权力运行。要求纪检监察干部严格遵守纪检监察干部“十严禁”等纪律规定，自觉接受组织和群众的监督，做到忠诚干净担当。

五、存在的问题与不足

1.监