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兼职劳务协议合同

甲方（用工单位）：________________________

统一社会信用代码：____________________

注册地址：______________________________

法定代表人：____________________________

联系电话：______________________________

乙方（兼职人员）：______________________

身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

常住地址：______________________________

联系电话：______________________________

紧急联系人：____________________________

紧急联系电话：__________________________

鉴于：

1.甲方因阶段性、临时性、辅助性业务需要，拟以非全日制用工形式聘用乙方；

2.乙方具备提供约定劳务所需的专业技能与身体条件，同意在不影响其他法定或约定义务的前提下，向甲方提供兼职劳务；

3.双方根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国个人所得税法》《社会保险经办条例》《最低工资规定》《劳动人事争议仲裁办案规则》等现行有效法律、行政法规、部门规章及地方性规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就兼职劳务事项达成本协议，以兹共同遵守。

第一条协议性质与期限

1.1本协议为民事劳务协议，不构成劳动关系，不适用《劳动合同法》关于全日制劳动合同的强制性规定，但双方确认已充分知悉并同意下列条款对彼此具有同等法律约束力。

1.2协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止。期满前任何一方需续约的，应至少提前15日书面提出，经协商一致可另行签署续约协议。

1.3如甲方业务提前结束或乙方因故无法继续履约，任何一方可提前3个工作日书面通知对方解除协议，无需承担违约责任，但应结清截至解除之日的全部劳务报酬及应报销费用。

第二条工作内容与工作地点

2.1乙方岗位（工种）：__________________________

2.2乙方主要工作任务：

（1）__________________________________________；

（2）__________________________________________；

（3）__________________________________________；

（4）甲方根据经营需要书面布置的其他与上述岗位相关的临时性、辅助性工作。

2.3工作地点：__________________________________；甲方因业务需要可书面通知乙方在同一城市范围内调整具体工作地点，乙方无正当理由不得拒绝。

2.4乙方应自主安排完成工作的具体方式、时间、步骤，但应确保成果满足甲方书面确认的质量标准、时间节点及安全规范。

第三条工作时间与考勤

3.1本协议为非全日制用工，乙方每周累计服务时长不超过24小时，每日不超过4小时，若因临时项目需要确需超出，甲方应另行与乙方协商并签署书面补充协议，且超出部分按本协议约定小时单价的1.5倍计酬。

3.2乙方应于每次到岗前通过甲方指定系统/小程序/纸质签到表完成签到；离岗时完成签退。签到记录作为核算劳务报酬的唯一依据，乙方对记录有异议的，应在3个工作日内书面提出，否则视为认可。

3.3乙方因个人原因无法按预约时段提供劳务的，应至少提前6小时在甲方指定系统提交“时段变更申请”，经甲方审批通过后方可免扣迟到/缺勤费用；未提前申请或审批未通过而缺勤的，甲方有权扣除对应时段劳务费并按当次应发金额的20%收取违约金。

第四条劳务报酬与结算

4.1小时单价：人民币________元（含税）；若甲方安排乙方执行法定节假日值班，小时单价按国家规定的节假日加班工资标准即“不低于正常小时单价的300%”执行。

4.2绩效奖金：甲方根据乙方交付成果质量、客户满意度、时效达成率等指标按月评估，绩效奖金上限为当月基础劳务费的30%，具体计算规则见附件《绩效评估表》。

4.3结算周期：自然月结；甲方于次月第10个工作日前将应付劳务费汇入乙方下列账户：

开户名：________________开户行：________________账号：XXXXXXXXXXXXXXX0391

4.4乙方确认所获报酬为含税收入，其应依法缴纳个人所得税，由甲方根据《个人所得税法》第九条履行代扣代缴义务，并按